| 仕事内容 |
木造のアパートや戸建住宅の施工管理をお任せ。工事がスムーズに進むよう管理する司令塔のようなポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！先輩社員がイチからレクチャー！ ◎木のぬくもりを感じる家づくりができる！ ◎分業体制を徹底。残業は月15時間～20時間と少なめ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事の流れ】 ▼打ち合わせ 営業から案件の共有を受けたら、設計部門に図面作成を依頼。また積算部門には工事費用の計算を頼みます。あわせて協力会社に職人さんを発注しましょう。 ▼工程表の作成 設計部門から共有された図面をもとに、工事スケジュールを立てます。 ▼工事スタート スムーズに進むよう工程を管理したり、安全面をチェックしたりします。1つの工事につき、多くて6名の職人さんが参加します。月2～4件を並行して担当しますが、品質管理部門もサポートするのでご安心を。 ▼無事に完成 4ヶ月～5ヶ月ほどで完成。お客様に引き渡して完了です。アフターフォロー部門もサポートします。 【徹底した分業体制で、施工管理の負担を削減！】 ■ITシステム導入中（無駄な事務作業はありません） ■現場調査部門あり（工事前の業務は任せられます） ■品質管理部門あり（工事の品質チェックをサポート） ■積算部門あり（事務作業を軽減します） ■設計部門あり（設計は丸々お任せでOK） ■巡回部門あり（工事の進捗確認もフォローします） ■アフターフォロー部門あり（お客様への引き渡しをサポート） 【まだまだあります！働きやすいポイント！】 ■パソコンを支給しているので事務作業は現場でもOK。 └今後は写真整理は事務が担当するなど、さらに削減していく方針です。 ■エリアは首都圏中心で出張ナシ。申請の上、社用車で直行直帰もOK。 |
|---|---|
| 応募資格 |
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎これまでのスキル・経験はいっさい問いません！未経験の方、大歓迎です！ ◎専門知識はイチからじっくり学んでいけるので、安心してスタートできます！ ＼こんな方を歓迎！／ ・モノづくりや建築に興味がある方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・プライム上場企業グループの安定基盤のもと働きたい方 |
| 募集背景 |
＼未経験大歓迎！プライム上場企業グループの安定基盤で活躍／ タカマツビルドが所属する高松グループは、建築事業、土木事業、周辺事業の3つの柱を持ち、合計20社からなる建設業の専門集団。社会の人々の快適な暮らしを支えています。 今後はさらに新規案件が増加傾向となる見込み。そこで新しい仲間を採用し、イチから育てていきたいと考えています。 未経験から施工管理で手に職をつけたい方必見👀 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟11F（最寄駅：みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 各線「桜木町駅」より徒歩13分）
本社／横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟11F◎転勤はありません！U・Iターンも大歓迎！ ◎案件は首都圏が中心。事前申請をすれば直行直帰もOKで、社用車でそのまま帰宅可能です！ ――本社は「みなとみらい」―― 人気スポット目白押しな「みなとみらい」が職場！ショッピングスポットや海を感じられるエリアなど、見どころ満載。ドラマのロケ地にもよく選ばれる街です。仕事終わりに食事や買い物に出かけるのも楽しいですよ。 ◇ 駅から徒歩5分以内 ◇ 転勤なし 交通
みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分
各線「桜木町駅」より徒歩13分 |
| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00 9：00～18：00（実働8時間） ◎分業制により業務負担を削減しているので、残業は月15時間～20時間以内。2月～3月の繁忙期であっても月45時間以内と、業界の中でも少なめです！ |
| 給与 |
月給 24万円～40万円 ※想定年収 360万円～600万円 月給24万円以上＋賞与年2回（業績による／昨年度実績：3ヶ月分） ◎能力や経験などを考慮して決定します。 年収例
年収400万円 / 1年目 / 20代
年収600万円 / 3年目 / 30代 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 【年間休日125日】 ■（土日休み） ■祝日 ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（7日） ■年末年始休暇（6日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり）◎取得率90％以上！ ■介護休暇 ■子の看護休暇 ■生理休暇 ◎5日以上連続休暇の取得が可能です！ ◎有給休暇の取得率62％以上！ライフワークバランスを大切に働けます！ |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回（4月／業績による）◎明確な評価指標があり、スピーディーにキャリアアップ可能！ ■賞与年2回（7月、12月／昨年度実績：3ヶ月分／業績による） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■定期健康診断 ■ストレスチェック（産業医監修） ■資格手当 ■役職手当 ■退職金制度 ■パソコン支給 └現場で事務作業ができるので効率よく働けます！ ■社用車貸与 └直行直帰もOK。社用車のまま帰宅も可能です！ ◎今後は資格取得祝い金など、さらに福利厚生を充実させていく方針です！ |
