| 仕事内容 |
▶お任せしたい業務概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用プロセス管理～入社後オンボーディングをご担当いただきます。 また、様々な経歴を持つメンバーとコミュニケーションを取りつつ、組織の未来を見据えた組織づくりの企画や仕組みの構築・改善など組織の設計・構築をご担当いただきます。 ▶具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用管理、組織作りをご担当いただきます。 【採用プロセス】 ・書類選考 └ 候補者の履歴書と職務経歴書を見て、採否を判断する ・候補者とのやりとり └ 書類選考を通過した候補者と日程調整を行い、面接を設定する ・採用管理・面接対応 └ 一次面接の窓口として候補者と面談を行う └ 代表面談の設定、候補者宛のご案内、面談後対応を行う ・オンボーディング対応 └ 入社後に必要なオンボーディングを行うほか、中長期的にメンバーへの教育プログラムの作成・実行を行う 【組織作り】 ・組織作りに関する企画・実行 └ メンバー間のコミュニケーションを活性化させる └ 社内の人事制度を設計・整備する └ 組織やプロジェクトチームを再編する ＜仕事のポイント＞ ◎人事業務を軸に、ご希望に応じて様々な業務に挑戦可能です！ また、大手コンサルファーム等出身の代表の近くで一緒に働くことで、経営能力が身につきます。 ＜入社後の流れ＞ ▼ オンボーディングにて、社内の勤務に必要なツールや就業規則のご案内を実施します ▼ 業務開始後1ヶ月ほどは既存のメンバーと伴走いただき、徐々に単独で採用業務を行います ▼ ゆくゆくは採用業務のほか、組織の成長に人事労務面でのサポートを期待しています 採用や人材育成の方法や具体的な専門用語の解説など、できるだけ代表がサポートします。業務知識を学ぶことができる図書や動画コンテンツなどもご用意しています |
|---|---|
| 応募資格 |
【必須条件】 ■人事労務経験１年以上 ★下記に当てはまる方、歓迎します！ ◎同年代よりもスピード感を持って成長したい ◎今後のために積極的にスキルや能力を身に付けたい ◎早期に役職やマネジメントにチャレンジしたい ◎社会を変革するようなサービスに携わりたい など |
| 募集背景 | 採用予定：１－２名 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地・交通 |
フルリモート（完全在宅）
＜事業所＞神奈川県横浜市栄区笠間5丁目27-22-103 ◇ テレワーク・在宅OK 交通
JR「大船駅」より徒歩20分
JR「本郷台駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 ‐ 標準労働時間：1日あたり８時間 ‐ コアタイムなし |
| 給与 |
月給 20万円～35万円 ※想定年収 240万円～420万円 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇、年末年始休暇 ◇ 月間標準時間170時間を下回らなければ、お好きな時に休みが取れます |
| 福利厚生・待遇 |
■ 賞与（※会社・個人の業績連動による） ■ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ 社用PC貸与 ■ 寮・社宅・住宅手当あり（条件有） ■ 交通費支給あり ■ 服装自由 ■ オンライン選考OK |
