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「東京都住宅供給公社/事務職」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、団体職員の転職・求人情報が満載です!

事務職
東京都住宅供給公社
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
東京都住宅供給公社
掲載期間 24/04/26

事務職

契約社員 職種未経験OK 業種未経験OK 転勤なし
\30-50代活躍中!/都民の”住まい”を支える事務職\ワークライフバランス◎/
仕事内容 《土日祝休み&産休育休取得実績も多数》公的賃貸住宅の管理運営に関わる業務をお任せします。
具体的には、公的賃貸住宅の管理運営に関わる居住者対応や庶務・経理等の業務いずれかをお任せします。
入社後は、下記いずれかの部門に配属となる予定です。

<公社住宅事業部>主に、住宅の管理・企画のためのデータ集計、分析、資料作成等をお任せします。
・月次指標の作成(住宅利用状況等)
・入居制度や社内計画策定のための基礎データの作成
・メール・電話対応、庶務業務 など

<公営住宅管理部>主に、入居前後のお客様のご対応をお任せします。
・都営住宅等の入居者募集
・申込書類の受付、資格審査
・都営住宅等のあっせん、入居説明会、入居手続き など

◆将来のキャリアパス
基本的には配属された部署の業務に習熟し、スキルの向上を図っていきます(まれに部署異動の場合あり)。

正社員への登用試験合格を目指して、意欲的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております!

長く安心して働けるから、経験者&中途組の定着率◎
★土日・祝日休(一部土曜シフト出勤部署あり)
★年間休日120日~
★残業/全社平均月12時間

産育休・介護休業からの復帰率は100%で
育児休業の取得実績も豊富。
育児介護のための時短勤務制度、
時間・半日単位で取得できる有給休暇など
ワークライフバランスにも配慮しています。
応募資格 《正社員登用実績アリ!20~60代まで幅広い年代の職員が活躍中です!》
◆高卒以上
◆社会人経験が3年以上ある方
◎住宅管理未経験でもOK!

【応募条件】
以下、(1)~(4)の条件を満たす方

◆高卒以上で社会人経験が3年以上ある方
◆基本的なPC操作(Word・Excel)ができる方
◆個人情報保護などの規律や秩序を守れる方
◆2024年7月に入社可能な方
募集背景 ※応募後の流れについて※
engageよりご応募いただいた後、志望動機などを入力いただくフォームのURLを1週間以内にメールでお送りします。
メールに記載された期限までに上記内容を入力いただくことで応募完了となりますので、お忘れのないようご注意ください。

<選考フロー>
STEP1 応募&フォーム入力
STEP2 適性検査
STEP3 面接
STEP4 内定
※応募から内定まで4-5週間程度です
雇用形態 契約社員
勤務地・交通
本社または渋谷美竹事務所
東京都渋谷区神宮前5-53-67コスモス青山4階
東京都渋谷区渋谷1-15-15テラス渋谷美竹3階(最寄駅:表参道、渋谷)
◇ 東京都外への転勤なし
交通
本社アクセス
・各線「表参道駅」より徒歩8分
・各線「渋谷駅」より徒歩14分

渋谷美竹事務所アクセス
・各線「渋谷駅」より徒歩1分~5分
勤務時間 シフト制
以下、いずれかの勤務形態となります。配属先や月次で変動します。
(実働時間7時間45分)
8:30~17:15
9:00~17:45
9:30~18:15
給与 月給 23万608円~23万608円
※想定年収 322万8,512円~322万8,512円
賞与 年2回(夏季6月・年末12月)
※年間支給額平均2.0ヶ月(2023年度実績)
※諸般の事情により支給時期、月数が変更される場合があります
※資格や経験等を考慮の上、公社規定により決定。

(給与例)
年収322万円 / 30歳 /月給230,608円+賞与(入社2年・事務職)
※超過勤務手当を含まない場合
休日休暇 完全週休2日制
年間休日120日(今年度予定)
■土日祝(一部土曜シフト出勤)
■年末年始(12/29-1/3)
■夏季休暇(昨年度実績5日)
■有給休暇(入社時14日付与、2年目以降15日~/時間単位40時間まで)
■慶弔休暇
■産前産後休業
■育児介護休業
福利厚生・待遇 ■厚生年金保険 (第3号厚生年金※地方公務員と同じ)
■年金払い退職給付
■健康保険 (協会けんぽ)
■雇用保険
■労災保険
■互助制度
■産休育休制度 ※取得実績多数あり
■各種クラブ活動 (サッカーや野球、テニス、自転車、スキー、華道、軽音など有志で活動。社員同士が部署を越えて交流しています。)


(契約期間)
入社日~2025年3月31日
■契約期間は原則として年度単位です。
■期間満了日において定年(65歳)に達しない方で、業務上必要と認められ、かつ勤務成績が良好な場合、更新することがあります。
■更新回数の上限は4回です。
■契約更新にあたり、適性等を考慮し、職務内容、勤務場所を変更することがあります。
■正社員(総合職、一般職)への内部登用試験を実施しています。(3年目以降受験可能)

会社概要東京都住宅供給公社