- 【事業内容】
- ITシステム関連事業（Webシステム開発、クライアントサーバシステム開発、制御システム開発、インフラ構築）
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | PG・SE◆スキルアップ費用は全額会社負担／契約内容は全開示／副業・リモート可能／前職給与考慮！ 要件定義から設計、開発、保守・運用まで様々な工程に携わり、Web系システムや業務系システムを開発します。《開発実績》 基幹システム、販売管理システム、物流システム、勤怠管理システム、ECサイト、スマートフォンアプリ、組み込み制御、サーバ構築など。これらはほんの一部です。衛星とのやりとりを行なうIoTの自社サービスなども進行中です。 《注力しているプロジェクト》 １．エンドユーザ様とのやり取りを行なえるプロジェクト（要件定義や見積など上流工程の技術力向上が目的） ２．環境や言語などを当社で決定できるプロジェクト（最新技術を取り入れ、技術の慢性化を防止するのが目的） ３．大規模プロジェクト（参画する人数も多くなり、管理料の向上が目的） 《入社後の流れ》 あなたの経験、スキルに合わせてカリキュラムを組んでみます。自社内での受託案件に関わる中で1ヶ月ほどの研修を行ない、スキルに合わせて開発技術を学んでいきましょう。その後もフォロー体制があるから、順調にスキルアップしていけます。20代～40代まで幅広い層が活躍中です！ ▼プロジェクト先を決定！ 本人の意向と適性を加味して、社内・外のプロジェクトから、その内容に沿った案件に参画してもらうのが当社のスタイルです。ステップアップに繋がる案件に参画してもらいます。 ▼定期的なミーティングでフォロー！ 半年に1回ミーティングを行ない、半年後の目標設定と、次の工程に挑戦できそうかをリーダーと話し合い。成長次第では、次の案件にアサインします。さらに毎週、進捗確認のミーティングも実施。自己学習についてのアドバイスなど、次の目標を達成するためのフォローを受けられます。また、毎週のミーティング内容は社長も直接確認するので、努力と成果はしっかり評価されます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問＜第二新卒・社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎！＞ ■何らかのIT開発経験を1年以上お持ちの方(言語や環境は不問) ★資格取得や参考書購入、講習の受講などスキルアップを目指す社員へのサポートは会社全額負担で惜しみなく行なっています！ ＼ こんな方に最適です ／ ◎スキルアップしたい ◎PL・PMへキャリアUPしたい ◎ITコンサルタントを目指したい ◎責任あるポジションに就きたい ◎IT教育事業に携わってみたい ＼ 経験値UP間違いなし ／ ベテランのエンジニアが多数在籍する当社。 長く働く社員が多く、定着は抜群です。 学びも多く、挑戦できる環境！ ＜チャンスにあふれた環境＞ 経験豊富な方は即戦力としてご活躍を！ プロジェクト管理や上流工程の経験者は責任あるポジションをお任せします。 「BtoC」向けシステム構築の経験をお持ちの方は優遇します。 |
| 募集背景 | Webシステム開発を中心に業務系、制御系、インフラ系などの開発も手がけている当社。2010年設立と若い企業ですが、社長の南が取引先の開拓に注力してきたこともあり、案件獲得の基盤が整いました。現在は受託開発が3割くらいですが、今後は受託：常駐を5：5に調整していく方針です。さらに今後5年間で45名の組織を100名体制へと大幅に拡大していきます。そこで今回、新しい仲間を採用していくことに。少しでも興味をお持ちの方、ぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【リモートワーク実施中！】
大阪本社、神戸営業所、東京支社、もしくは大阪・兵庫・東京のプロジェクト先 ※自社内での研修後、本人の希望をもとに決定します。 ※本人希望以外での転勤はありません。 《大阪本社》 大阪府大阪市西区立売堀1-9-10 HOWAビル503 《神戸営業所》 兵庫県神戸市中央区磯上通8丁目1-29 カサベラビルC&M403 《東京支社》 東京都港区浜松町1‐9‐11 浜松町55ビル4F 交通
《大阪本社》
地下鉄四つ橋線・中央線「本町駅」より徒歩5分（22・23号出入り口） 地下鉄御堂筋線「本町駅」より徒歩9分（14号出入り口） 《神戸営業所》 JR「三ノ宮駅」より徒歩1分 《東京支社》 山手線「浜松町駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★原則定時退社可能。残業ほとんどナシ！月10時間以内です。 ★プライベートも大切にしていただきたいので、フレックス勤務などの働き方にも相談に応じています！ |
| 給与 |
《大阪本社／神戸営業所》 月給25万円以上＋賞与年2回 ※上記はみなし残業手当（2万3200円以上／10時間分）を含む月給額です。超過分は別途支給します。 《東京支社》 月給27万円以上＋賞与年2回 ※上記はみなし残業手当（2万5100円以上／10時間分）を含む月給額です。超過分は別途支給します。 ※前職の給与、経験、能力などを考慮の上で決定します。 ◆インセンティブ制度 プロジェクト先での提案が受注に至った場合のほか、プロジェクト内でメンバーをフォローする立場になった場合も役職手当とは別で支給します。 年収例
490万円（月給35万円＋賞与）／入社2年目・26歳
644万円（月給46万円＋賞与）／入社5年目・30歳 |
| 休日休暇 | 《年間休日125日以上》 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ★5日以上連続休暇取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ■インセンティブ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当（社内規定あり） ■退職金制度 ■副業OK ■資格取得支援制度（資格に必要な教材費用及び、試験費用は全額会社負担） └資格取得時に報奨金あり。 ■書籍購入手当 ■研修手当（年5回まで、外部機関の1日研修を会社負担で受講可能） 《インセンティブ制度》 エンジニア自身が取引先や知り合い経由で案件を受託した場合、利益の5～20％を、インセンティブとして還元してます！ ▼▼ なかには、毎月10万円くらい稼ぐ人も！ 入社半年後に月収40万円以上や、20代で年収500万円になる社員も活躍しています。 また、担当プロジェクト内で教育担当に付けば、1人あたり1万円支給。（4名の教育担当になれば4万円）一度に14名の指導に当たる先輩もいます。 |
| 開発環境について | ▼言語 Java、.NET、PHP、TypeScript、Python、C++、C ▼DB MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server ▼OS Windows、Unix ▼フレームワーク Spring Framework、Seasar2、Struts2、CakePHP、Zend Framework、Angular、Ionic ▼インフラ AWS、Firebase、Google Cloud Platform |
| プロジェクト例 | ■販売管理システム 対象OS：windows サーバー：AWS 言語：Java(spring), JavaScript データベース：MySql その他：Git ■ECサイト開発 対象OS：windows、ios、 Android サーバー：Shopify固有 言語：liquid, JavaScript データベース：Shopify固有 その他：theme kit, Git ■モバイルアプリ開発 対象OS：ios、Android サーバー：SaleceForce 言語：Dart, Flutter データベース：- その他：Git |
| 会社名 | 株式会社ライズサービス |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 南 篤志 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 45名 |
| 売上高 | 7.0億円（15期：2025年5月期予定） 5.2億円（14期：2024年5月期実績） 5.0億円（13期：2023年5月期実績） 4.0億円（12期：2022年5月期実績） 3.8億円（11期：2021年5月期実績） |
| 事業内容 | ITシステム関連事業（Webシステム開発、クライアントサーバシステム開発、制御システム開発、インフラ構築） |
| 事業所 | ■大阪本社／大阪府大阪市西区立売堀1-9-10 HOWAビル503 ■東京支社／東京都港区浜松町1‐9‐11 浜松町55ビル4F ■神戸営業所／兵庫県神戸市中央区磯上通8丁目1-29 カサベラビルC&M403 |
| 受賞実績 | ■「注目の西日本ベンチャー100」に4年連続選出 ■「WOMAN's VALUE AWARD 2019」優秀賞 ※「注目の西日本ベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「注目の西日本ベンチャー100」として紹介されます。 |
| 企業ホームページ | https://riseservice.co.jp/ |
株式会社ライズサービスのPG・SE◆スキルアップ費用は全額会社負担／契約内容は全開示／副業・リモート可能／前職給与考慮！（1203103）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。