メンズ脱毛サロンの運営スタッフ◆独立・起業も可/フレックス制/私服・髪色自由の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/04/27 - 2023/06/07)
メンズ脱毛サロンの運営スタッフ◆独立・起業も可/フレックス制/私服・髪色自由
正社員アルバイト・パート業務委託職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
マネージャー・独立・起業…。店長の先もキャリアは豊富。
「明確なキャリア希望があるわけじゃない。でも、将来を考えると、ずっと、いちスッタフというのも…」という方に提案です。
キャリアの幅が広い会社を選びませんか?キャリアの選択肢が多い当社なら、今すぐ明確なキャリアを決めなくても、長いキャリアを築けます。
今回募集するのは、当社の新規事業である脱毛サロン「YES」の店長。近年、ニーズが拡大している市場な上、正直かつ誠実な接客が評価され、昨年11月に1店舗目をオープンして以来、既に、5店舗をオープンするなど、急成長を遂げています。
そのため、ポストが豊富。入社1ヶ月で店長、半年でマネージャーへ昇格できるなど、早期にキャリアアップが可能です。
キャリアの選択肢は、他にも。当社の主軸事業は、経営者向けメディアやコンサルティング事業。豊富な経営者輩出ノウハウをもとに、あなたにも安定して事業を運営するためのイロハをお教えします。
また、独立資金などの支援もあり。独立も、起業も、可能です。将来のことを考えるなら、当社のようにキャリアの幅が広い会社がオススメです。
募集要項
仕事内容 |
メンズ脱毛サロンの運営スタッフ◆独立・起業も可/フレックス制/私服・髪色自由 「正直さ」や「誠実さ」を大事にするメンズ脱毛サロン『YES』の店長としてお迎えします。
―― ポイント ―― ◎経営を学べる場です。 店舗運営は、集客や売上管理などの経営ノウハウが凝縮された場です。どう売上を立てるか、集客やサービスはどうするかなど、長期で収益を上げる方法を考えながらお店を回しましょう。
◎リピーターの多い、人気のお店です。 YESにご来店するお客様は、「他社と契約したけど予約が取れなくてキャンセルした」など不満を抱えていた方が多いです。YESでは最初のコース料金も他社より低く設定し、コースを終えた後も低価格でフォローを行ないます。そのため、リピーターが付きやすいのです。
―― 具体的な内容 ―― ■集客、マーケティング └基本的な広告戦略などはYESの本部と当社の責任者で一緒に考えますが、SNSなどは基本あなたにお任せ。店舗同士で戦略を立てながらそれぞれ進めています。ゆくゆくは、集客のキャンペーンなども一緒に考案していきましょう。
■店舗運営 ▽お客様からの問い合わせ対応 ▽ヒアリング(脱毛部位やプラン内容などを提案) ▽施術(専用の機械で光を照射) ▽アフターカウンセリング
★1日2時間ほど新規のカウンセリングをし、4~5時間は施術、空いた時間に事務作業のイメージです。 ★物件探しや店舗づくりの段階から事業に参加できる可能性もあります。 ★オープン直後は新規のお客様のみですが、他店舗ではだいたい「新規1:リピート3」の割合となっています。
■売上管理 └PCを使い売上を管理したり、メールや電話で予約管理を行なったりします。また、自身や店舗のタイムマネジメントも管理ツールを使用して行ないます。
★良心的な価格設定で、選ばれやすいのがポイント。成約率は7割ほどになる見込みです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■PCを使って簡単な資料作成などができる方。 └文字を打ったり簡単な図を作れたりすればOK。その他のスキルや経験は一切問いません。
★営業職や飲食店、アパレルなど、人と接する仕事の経験がある方は、特に歓迎いたします。 ★売上や営業活動に関する観点をお持ちの方ほど、活躍しやすいです! ★業界経験・職種経験は一切不問です。 ★社会人経験10年以上の方も歓迎いたします。 ★早期に独立したい方、キャリアアップしたい方にぴったりです! ★結婚や出産などのライフイベントで、ブランクがある方も歓迎します!
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募集背景 |
経営者向けメディアやコンサルティング事業にて、経営者輩出ノウハウを蓄えてきた当社。特に企業PRメディア『日本の社長.tv』などのビジネスプラットフォームは人気を誇り、業績は好調です。
今回は、急成長中の市場である「メンズ脱毛」への参入を決め、昨年11月の2店舗を皮切りに計10店舗をオープンさせる計画です。新規事業のオープニングスタッフの募集を行ないます。事業立ち上げの為の店舗運営以外にも、物件探しや店舗づくりにも携わる可能性もあります。未経験の方もイチから店舗運営スキルを磨ける環境ですので、お気軽にご応募ください! |
雇用形態 |
正社員アルバイト・パート業務委託
■正社員(試用期間4か月) └試用期間中の給与や待遇などの変更はありません。 ■アルバイト・パート ■業務委託 ※雇用形態は希望に応じて決定します。 ※雇用形態によって、給与や待遇が変わります。 |
勤務地・交通 |
勤務地は希望を考慮して決定いたします。
■メンズ脱毛サロンYES 渋谷店 東京都渋谷区
■メンズ脱毛サロンYES 高田馬場店 東京都新宿区
★店舗の異動はありますが、転居を伴う転勤はありません。腰を据えて働いていただけます。 ★その他「上野」「五反田」エリアなど計10店舗を予定しています。 ★上記2店舗以外で採用する方は、物件選びから一緒に行なっていく可能性があります。
交通
■渋谷店 各線「渋谷駅」より徒歩7分
■高田馬場店 各線「高田馬場駅」より徒歩3分
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勤務時間 |
■フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間) ※10:00~21:00を基本として、予約の入り具合に応じて出退勤時間を調整しています。 ※残業の有無も、それぞれの営業スタイルにお任せしています。繁忙期は夏前の時期です。 |
給与 |
【正社員】月給24万円~50万円 ※上記には、月20時間分・3万460円以上のみなし残業代を含む。超過分は別途支給します。 ※店舗配属まで(1か月を想定)は月給が22万円以上になります。 【アルバイト・パート】時給1250円~ 【業務委託】完全出来高制
※経験や能力に応じて決定いたします。
年収例
【正社員】500万円/入社2年目/28歳(店長)
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休日休暇 |
【正社員】 ■週休2日制(月8~9日)※毎週木曜日+月4日(自分で好きな日時を決められます) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得実績があります) 【アルバイト・パート】 シフト制(時間・曜日は応相談) 【業務委託】 原則自由 |
福利厚生・待遇 |
【正社員/アルバイト・パート共通】 ■昇給あり ■交通費支給(月2万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■インセンティブ ■服装自由(髪色なども自由です。オシャレを楽しんでいる先輩も多いですよ!) ■独立支援制度
【インセンティブについて】 〈予算達成手当〉 スタッフ:1万円、店長:2万円
〈予算連続達成手当〉 3ヶ月連続…スタッフ:3万円、店長:5万円 6ヶ月連続…スタッフ:10万円、店長:15万円 12ヶ月連続…スタッフ:20万円、店長:30万円
〈業績手当〉 売上180万円達成で、スタッフ:月1万円、店長:月3万円を支給。 以降50万円達成毎に、スタッフ:月1万円、店長:月3万円加算。
〈年間最多全身契約獲得ボーナス〉 10万円(共通) |
入社後の流れ |
■イチから教育します YES本部が行なう5日間の研修で、お店の理念や店舗運営のノウハウ、基本的な施術の流れやトークのコツなどを学びます。その後、自社の行動指針なども学び、各店舗の店長よりOJTで実際のオペレーションを経験した後、1か月程度で店長として一人立ちしていただきます。
■店長、マネージャーとキャリアアップ可能 最初は上司や本部の代表と毎日ミーティングがあります。店舗が軌道にのってきたらミーティングを週に1回ほどにし、基本的な運営をあなたにお任せ。自社で抱える店舗全体での報告会や情報共有なども行なっていく予定です。頑張り次第で早期から店長、マネージャーに昇格いただくことも可能です! |
独立支援について |
将来的に独立したい方は、事業計画などを提案して認められれば開業資金を半分援助することも可能です。もちろん、完全に1人で起業していただいても構いません!当社の上層部は全員経営ノウハウを豊富に持っているベテラン。「マネジメントを学びたい」「早期にキャリアアップしたい」「経営ノウハウを学びたい」という方にぴったりの環境です。
~実際の社員の声(27歳・女性)~ 前職も脱毛サロンで働いていました。なかなか昇格できずに悩んでいた時に見つけたのが当社。キャリアアップしやすいのはもちろん、独立や起業など、キャリアの幅が広いことに魅力を感じて入社しました。 |
株式会社ディーノシステムのメンズ脱毛サロンの運営スタッフ◆独立・起業も可/フレックス制/私服・髪色自由(1227029)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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