- 【事業内容】
- ・小売販売業 ・販売に付随する商品企画 ・物流 コンサルティング業
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仕事内容 | ECショップのバイヤー◆急成長ベンチャー/年間休日125日&残業月20時間以下!/意欲重視の採用! ECモールで人気ネットショップを複数運営している当社。あなたにはそのネットショップで販売する商品の、バイイング業務をお任せ。ゆくゆくは自分のアイディアを活かし、裁量を持って挑戦できる環境です。最初は研修や先輩のサポートがあるのでご安心ください!<当社のポイント> ★幅広いジャンルの商品を扱える! 食品・雑貨・おもちゃ・アパレル・健康器具・生活用品…さまざまな商品が扱えます。これまでは食品や雑貨をメインに仕入れていましたが、今後はさらなる他ジャンルの開拓も積極的に行っていく予定です! ★早期のキャリアアップも可能! 成果を出せば早期にサブリーダーやリーダーになったり、給与アップを目指したりできる環境です。自分の力を試したいという方、ぜひ一緒に上を目指しましょう! <具体的な仕事内容> ▽売れる商品を見つける! まずは「売れそう」な商品を探すところからスタート。見つけたら商品をリストに記載し、先輩へ報告。当社のネットショップで販売できる商品なのか確認します。 ▽メーカーや卸売会社へ交渉! 「商品にどんな魅力を感じたのか」「なぜ当社で扱いたいのか」を伝えて、商品を扱わせてもらえるように交渉します。なかには専売契約を結んでいるお客様や、ネットで扱うことを不安に感じるお客様もいるため、メリットや想いをしっかり伝えることが重要です。 ▽詳細の取り決め・販売 商品をいくらで仕入れられるのか、何個で仕入れる必要があるのか、細かな部分まで交渉・確認をします。詳細がきまったらネットショップで、販売スタート! ★展示会やお取引先へ訪問で外出はありますが、基本的にはデスクワークが中心。 ★チームノルマ達成に向けた、個人目標数値(発注金額や契約社数の目標)あり。 ★実力と実績が認められれば、自社の商品企画へ挑戦することも可能! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎実務や業界に関する経験は問いません。 ◎バイヤーに挑戦してみたい!という方、ぜひご応募ください。 <下記に1つでも当てはまる方は、向いています!> □仕事が好きな人。どんな事にも楽しみとやり甲斐を見出せる人。 □上昇志向があり上を目指したい人、出世したい、稼ぎたい人。 □結果を出せる、結果にコミットできる人。自信のある人。 |
募集背景 | <10名以上の積極採用です!> 2007年に設立し、各ECモールで複数のネットショップを展開している当社。「売れそう」「売れ始めている」といった商品をイチ早く取り扱うことで、着実に売り上げを伸ばしてきました。 これまで食品や雑貨をメインで扱ってきたため、今後は新しいジャンルを開拓してさらに成長したいと考えています。また、年間売上100億円以上、海外への販路拡大も目指しています。その目標を成し遂げるには、組織強化が必要不可欠。そこで今回、一緒に上を目指せる仲間を募集することにしました。 |
雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月ごとに更新※最長1年の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 <正社員登用もあります> 3ヶ月・6ヶ月・1年などタイミングはさまざまですが、正社員登用も実施しています。本人の希望や仕事の覚え具合をもとに決定しています。 ☆同部署で1年以上勤務している方の正社員登用率は100%です! |
勤務地・交通 |
【本社】東京都台東区駒形2-5-5 小宮ビル2F
※転勤はありません。 交通
都営浅草線「蔵前駅」A7出口より徒歩1分、「浅草駅」A2b出口より徒歩2分
都営大江戸線「蔵前駅」A7出口より徒歩2分 東京メトロ銀座線「浅草駅」A3出口より徒歩4分 つくばエクスプレス「浅草駅」A出口より徒歩13分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※月の残業時間は20時間以下と短め。メリハリをつけて働けます! ※大半が18時までの退社です。 |
給与 |
月給24万円+賞与年2回 ※固定残業手当(19時間分・2万8000円)を含みます。超過分は別途支給します。 <収入・キャリアアップも可能です!> 仕事の頑張りやスキル次第で昇給・昇格も可能です。例えばサブマネージャーになれば月収6万円アップ、リーダーになればさらに月収4万円アップ。ベンチャー企業らしく「出る杭はどんどん伸ばしていこうよ」という考えを大切にしています。 年収例
500万円(32歳/入社6年)
365万円(26歳/入社4年) |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(4日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 | ■給与改定(能力次第で随時) ■賞与年2回(8月・12月 ※業績による) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(上限月3万円) ■役職手当 ■資格手当 ■オフィス内禁煙 ■私服勤務OK ■商談時ジャケット着用 |
研修体制 | 未経験からでも安心してスタートできるよう、以下のような研修体制を整えています。 ▼座学研修 └教育担当の社員が、ECモールやインターネット通販、小売業に関わるビジネスモデルや専門用語などを教えます。 ▼実務研修 └パソコンを使った実務研修をスタート。社員みんなが使っているツールの使用方法などを3日~1週間ほど学んでいきます。 研修終了後も、先輩がしっかりバックアップするのでご安心ください! |
配属部署について | 現在9名(男性4名、女性5名)がバイヤーとして活躍しています。平均年齢は20代後半で、全員が中途採用です。前職はアミューズメント施設の店長、保険の営業など、さまざま。今後はチーム数を増やしていきたいと考えているので、サブリーダーやリーダーといったポジションも増えていく予定です! |
会社名 | 株式会社ユージュアル |
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設立 | 2007年 |
代表者 | 代表取締役 神戸 慎樹 |
資本金 | 150万円 |
従業員数 | 134名(2024年6月時点) |
売上高 | 66億9989万円(2024年3月期実績) 59億4314万円(2023年3月期実績) 55億7192万円(2022年3月期実績) 31億5233万円(2021年3月期実績) 19億8124万円(2020年3月期実績) |
事業内容 | ・小売販売業 ・販売に付随する商品企画 ・物流 コンサルティング業 |
事業所 | ■本社/〒111-0043 東京都台東区駒形2-5-5 小宮ビル2F ■千葉物流センター/〒270-1360 千葉県印西市泉野3-8 千葉ニュータウンロジスティクスセンター5F |
企業ホームページ | http://usual.jp/ |
採用ホームページ | 「普段の生活」を物質的、精神的に豊かにする 株式会社ユージュアルは、大手のECサ… https://en-gage.net/usual_saiyo |
株式会社ユージュアルのECショップのバイヤー◆急成長ベンチャー/年間休日125日&残業月20時間以下!/意欲重視の採用!(1237438)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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