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「株式会社イノビック/メンテナンススタッフ(未経験歓迎)◆賞与年3回/昨年度賞与4.7ヶ月分/家族手当・資格手当支給」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、設備保全・メンテナンスの転職・求人情報が満載です!

メンテナンススタッフ(未経験歓迎)◆賞与年3回/昨年度賞与4.7ヶ月分/家族手当・資格手当支給
株式会社イノビック
プロ取材
本社にて、社長の安河内さんと部長の吉田さん、メンテナンス課長の吉川さんにお話を伺いました。10年や20年と活躍している社員もいるので、長く腰を据えて働ける職場とのことでした。
エン転職 取材担当者
神野
取材担当者-神野
株式会社イノビック
掲載期間24/09/0924/11/03

メンテナンススタッフ(未経験歓迎)◆賞与年3回/昨年度賞与4.7ヶ月分/家族手当・資格手当支給

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
メンテナンススタッフ(未経験歓迎)◆賞与年3回/昨年度賞与4.7ヶ月分/家族手当・資格手当支給イメージ1
「優しい先輩が多い」という中途入社メンバーからの声も。そうした居心地の良さからか、直近1年の社員定着率は90%以上です!
賞与に、昇給。資格も手にして、3年目には年収500万。
当社なら、「ぎっくり腰」になることも、「寝不足」になることもありません。だって、力仕事もなければ夜勤もないから。メンテナンススタッフとして、長く活躍することができるんです。

長く活躍できる理由は、体力的な負担が少ないこと、だけではございません。毎年確実に昇給するから、安定した収入を得ることができるんです。賞与は年3回で4.7ヶ月分、家族手当も配偶者8000円、子ども1人当たり8000円支給と手当は充実。それに加え電気工事士の資格を取得できれば、毎月の給料はさらにアップ。だからこそ、入社3年目で500万円近い年収を実現できるのです。

こうした待遇が良いのも、当社が信頼と実績を築いてきたからこそ。これまで大型商業施設やスポーツ施設の、施工からメンテナンスを手掛けてきました。大型案件を依頼されるからこそ、その分社員に給料として還元することができるのです。

当社のメンテナンススタッフなら、体力的な負担は少なく、安定した収入を得ることができます。未経験大歓迎なので、ぜひ一緒に働きましょう。

募集要項

仕事内容
メンテナンススタッフ(未経験歓迎)◆賞与年3回/昨年度賞与4.7ヶ月分/家族手当・資格手当支給
京都や大阪にある、オフィスビルや商業施設、病院、学校など、大規模施設の空調の計器調整・メンテナンス業務をお任せ。先輩と二人一組で業務を進めていくので、未経験の方でも大丈夫。一人前まで、数年かけてじっくり育成します。

<具体的な業務内容>
希望や適性に合わせ、【メンテナンス業務】か【計器調整業務】のいずれかをお任せします。

■メンテナンス業務
施設や建物などを訪れ、計器の点検をします。計器や装置が正常に作動しているか、故障していないかの確認をしましょう。計器1つにかかる時間は10分程度、1つの建物にある計器の数は10~200台です。

■計器調整業務
お客様と打ち合わせをし、工期の決定や、自動制御設備の設計図を確認します。そして建築が完了したばかりの新築の建物を訪れ、試運転する流れです。配線が正しくつながっているか、正しく動作するかを確認します。その後、空調の設定温度と室内が同じになるか確かめます。もし異常があれば、原因を突き止め、問題を解決しましょう。

※現場では先輩と二人一組で行動します。独り立ち後も一人で現場に向かうことはほとんどないので、わからないことがあったらすぐに尋ねることができます。
※担当するのは1日1件。必要期間は、1日程度のものから、大型案件であれば2ヶ月程度をかける場合もあります。

■報告 ※両部門共通
現場での業務が終わったら、社内で報告書を記入します。設計図通り動いていたかどうか、測定した数値は正常かなど、Excelの決められたフォーマットに打ち込んでいきましょう。

<入社後の流れ>
まずは先輩の現場に同行するところからスタート。最初は機器や装置についての知識を深めていきましょう。独り立ちまでの期間は3~4年。時間をかけてじっくり丁寧に教えていきます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

※食品関連の営業職や、配送スタッフなど、未経験スタートの社員が活躍中です!
職歴や学歴、資格、社会人経験などは問いませんので、ぜひ面接にお越しください。
募集背景 <事業拡大に伴う、増員募集です!>
オフィスビルや商業施設、病院、学校などにおける、空調の施工からメンテナンスまでを一貫して手がける当社。大型商業施設やスポーツ施設の設備工事などの注目案件を多数任されており、おかげさまで安定経営を継続しています。

今後は、計器調整・メンテナンスの仕事をさらに強化していく方針であり、それに伴い、新たな仲間を募集する運びとなりました。応募に必要なのは普通自動車免許だけ。私たちとともに、当社の今後を支えてくださる方をお待ちしております。
雇用形態
正社員

※試用期間が1ヶ月ありますが、その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/大阪府大阪市中央区谷町9丁目1番18号 アクセス谷町ビル3階

※転勤はありません。
※作業日には、8時から現場で朝礼を実施。直行直帰も可能です!
交通
大阪メトロ千日前線「谷町九丁目駅」徒歩5分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)※オフィス作業日
8:00~17:00(実働7時間・休憩2時間)※現場作業日
└お昼の1時間休憩のほか、10時と15時に30分の休憩を設けています。

※残業は月20時間以内。オフィス作業日には、ほとんどの社員が定時で退社しています!
※夜勤はありません!
給与 月給22万円~+賞与年3回(昨年度実績4.7ヶ月分)

※経験や能力を考慮のうえ決定します。
※残業代は別途、全額支給します。
※計器調整業務を担当する場合、月3万円の手当を支給します。

【月収例】
入社3年目:30万円(残業代や各種手当込み)
└賞与も含め、年収は500万円ほどになります!
年収例
352万円/(入社1年目)
487万円/(入社3年目)
550万円/(入社6年目)
休日休暇 ■週休2日制(月7~9日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■GW(6日)
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■有給休暇
■慶弔休暇
■永年勤続休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年3回(※昨年度実績:4.7ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■退職金制度
■社内禁煙
■社員旅行
■資格手当(第1種電気工事士:3000円/月、第2種電気工事士:2000円/月、1級電気工事施工管理技士:4000円/月、2級電気工事施工管理技士:2000円/月、1級計装士:3000円/月、2級計装士:2000円/月)
■家族・扶養手当(配偶者/月8000円、子ども1人当たり/月8000円)
■ユニフォーム支給(服、靴)
■ウォーターサーバーあり
一緒に働くメンバーについて 現場での仕事を担当する社員は現在11名。メンテナンスに6名、計器調整に5名といった構成です。少数精鋭のため、お互いの距離感も近く、わからないことなどがあれば、先輩にすぐに質問が可能。食品業界の元営業や元配送スタッフといった、様々な前職の先輩が活躍しているため、未経験の方も安心してご入社いただける職場です。

得意なことや覚える速度は人によって異なるため、研修制度もそれに合わせて柔軟に調整。定期的に勉強会も開催しているため、経験を重ねることでどんな現場でも活躍できるエンジニアになれるはずです。手に職をつけたい方、ぜひ当社へお越しください!
先輩の声をご紹介 吉田(部長・入社17年目)
――今の仕事内容を教えてください。
現場でメンテナンスや計器調整を担当しながら、後輩の育成、お金の管理などマネジメントにも挑戦中です。メンバーが技術を磨けるよう、進捗や施工内容などを毎日確認しながら、しっかりフォローできるようにサポートしています!

――この仕事の魅力を教えてください!
無事現場をやり終えた時の達成感は格別ですね。特にお客様から「次もよろしくね!」といった言葉をいただけた際には嬉しくなれます。当社では大型の商業施設など、注目度の高い依頼も寄せられるため、その施設運営を支える誇らしさはなかなか味わえないもの。興味のある方は、ぜひ飛び込んできてもらいたいです!
転職・求人情報イメージ1
従業員数16人と少数精鋭の当社ですが、手掛けてきた案件は大型商業施設やスポーツ施設とビッグネームばかり。大きなやりがいを感じられます!
転職・求人情報イメージ2
活躍する社員の多くも、右も左もわからない状態で失敗を重ねながら技術を磨きました。先輩がしっかりフォローするので、安心してご入社ください!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

メンテナンススタッフは現在11名と少数精鋭の同社。なんでも距離が近く、馴染みやすい風土があるのだとか。

例えば、現場に向かう時。二人一組になって車に乗り込むのですが、移動中は「先週のお休み何してたの?」「お昼何食べようか」といった何気ない会話をしているのだそう。同社のメンテナンススタッフでは、現場に向かうペアが毎回変わります。様々な先輩・後輩と2人で仕事をする機会があるので、お互いのことを知るきっかけになり、会社全体でも仲が良いのだそう。

そして、社内で報告書を作成する仕事が終わった時。「社長や上司が残っているから帰りにくいな」といった空気は同社にはありません。自分の業務が終わったら、すぐさまスーっと退勤するのが同社流。仲が良いといってもベタベタするのではなく、ちょうどいい温度感の“ユルさ”があるのだそう。

普段の仕事を通して、すぐに馴染めそうな会社の雰囲気だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい○注目施設に携わる誇らしさがあります。
同社には、大型商業施設やスポーツ施設といった注目度の高い建物に関する依頼が舞い込みます。中には、メディアで取り上げられるようなものも少なくないのだとか。大型施設の場合には、計器の調整に2ヶ月近くかけることもあるからこそ、テレビで自分が携わった建物を目にしたり、日常生活で利用したりした時には、「自分が調整を担当した施設だ」と陰ながら誇らしさを感じられるとのお話でした。
厳しさ▲時には残業が必要になるケースもあります。
同社が請け負う計器調整業務は、建物の施工が完了した後に実施されるものです。また、メンテナンスについてもお客様の都合に合わせたタイミングで実施する必要があるそう。そのため、建物の施工完了が遅れるなどした際にはスケジュールの厳しい中で仕事を進めなければならないそうです。1ヶ月の調整期間を設けていた案件を2週間で終わらせたり、3日予定のものを1日でやり遂げなければなかったり。こうした際には、どうしても残業が多くなってしまい、体力的な負担を感じてしまうとのことでした。
この仕事の向き&不向き
向いている人○細かな作業に丁寧に取り組める方
測定した数値や配線がつながりを1つひとつ確認し、異常がないかをチェックする仕事です。見逃しがあれば施設の運営に支障が出てしまうからこそ、細かな仕事を丁寧に進められる方は活躍できます。

○手に職をつけたい方
資格手当の種類が多く、スキルアップにも意欲的に取り組める同社。入社後に電気工事士の資格を取得された社員もいるそうで、手に職をつけたい方におすすめです。
向いていない人▲1人で黙々と働きたい方
工事現場では自社のスタッフだけでなく、協力会社のメンバーやオーナーなど、様々な関係者と連携しながら仕事を進めます。コミュニケーションが求められる場面も少なくないため、1人で黙々と働きたい方には難しい仕事です。

会社概要株式会社イノビック

設立 1997年
代表者 代表取締役 安河内 伸彦
資本金 600万円
従業員数 16名(2023年8月時点)
売上高 3億1000万円(2024年3月期実績)
2億7000万円(2023年3月期実績)
2億5000万円(2022年3月期実績)
事業内容 電気工事・計装工事の設計、施工、メンテナンス調整
事業所 本社/大阪府大阪市中央区谷町9-1-18 アクセス谷町ビル3F
企業ホームページ http://www.innovic-keiso.com/company
採用ホームページ 株式会社イノビック 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/innovic

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定!
◎応募から内定まで2週間を予定しています。
◎応募から1ヶ月以内での入社が可能です。
◎面接ではざっくばらんにお話ししたいです。服装は普段着でお越しください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください!/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

\面接にはリラックスしてお越しください!/
面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 こちらのページよりご応募ください。追って電話にてご連絡します。
面接地 【本社】
〒542-0012
大阪府大阪市中央区谷町9丁目1番18号 アクセス谷町ビル3階
連絡先 【本社】
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大阪府大阪市中央区谷町9丁目1番18号 アクセス谷町ビル3階
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