動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
「アパレルに興味はあるけれど、センスに自信がないから不安だな」と感じる方も多いのではないでしょうか。しかし同社では、センスの有無は気にしていないとのこと。年間300名を育てる研修があり、スタイリングスキルは後から磨くことができるそうです。
むしろ、お客さまもコーディネートについてお悩みの方が多いので、ファッションに自信がない方に寄り添えることが強みになるのだとか。「まずは完璧を目指さず、お客さまに寄り添えれば大丈夫」と話されていました。
また「お互いを第二の家族のように思いやる＝セカンドファミリー」という考えに共感して入社した方が多いため、人間関係も非常に良好。役職者を「さん付け」で呼んだり、誕生日を祝い合ったりしているそうです。
人間関係の良さは、働きやすさにも直結。シフトの相談がしやすいため、有休を使って6～7連休を取れるのだとか。未経験でも安心して、のびのび働けそうな環境だと感じます。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■自分の成長や成果がハッキリと感じられます。
研修やサポート体制がきちんと整っている同社。接客の質に関しても、細かくチェックポイントを設け先輩が見てくれるほか、毎日の振り返りも行なっているそう。「自分ができるようになったこと」「これから頑張るべき課題」が明確なので、自分の成長をしっかりと感じられる環境です。
さらに同社では、周囲への思いやりや気遣いも評価のポイント。相手のためを思って取った行動や、成果につなげるためのプロセスもきちんと評価してもらえます。実務スキルだけではなく、人間としての成長を感じられるのは、同社ならではの特徴かもしれません。
「社員の挑戦を後押しする」という風土が根づいているため、目指すキャリアへの挑戦も応援してもらえます。社内公募への挑戦も歓迎されますし、挑戦してみたい仕事や役割があれば気軽に相談ができるそうです。自分のなりたい姿や目標に向かって、着実にステップアップしていることも実感できそうです。
研修やサポート体制がきちんと整っている同社。接客の質に関しても、細かくチェックポイントを設け先輩が見てくれるほか、毎日の振り返りも行なっているそう。「自分ができるようになったこと」「これから頑張るべき課題」が明確なので、自分の成長をしっかりと感じられる環境です。
さらに同社では、周囲への思いやりや気遣いも評価のポイント。相手のためを思って取った行動や、成果につなげるためのプロセスもきちんと評価してもらえます。実務スキルだけではなく、人間としての成長を感じられるのは、同社ならではの特徴かもしれません。
「社員の挑戦を後押しする」という風土が根づいているため、目指すキャリアへの挑戦も応援してもらえます。社内公募への挑戦も歓迎されますし、挑戦してみたい仕事や役割があれば気軽に相談ができるそうです。自分のなりたい姿や目標に向かって、着実にステップアップしていることも実感できそうです。
厳しさ■「チームで成果を出すこと」の難しさを感じるかもしれません。
個人ノルマはありませんが、チームで売上などの成果にこだわる雰囲気は強くあります。「役職問わず全員の意見に耳を傾け、尊重する社風」があるため、時には成果を出すための工夫を思い切って発言しなければならない場面もあるなど、慣れるまではチームで成果を出すことの難しさを感じるでしょう。
「セカンドファミリー」という考え方を大切にしている同社だからこそ、チームワークが非常に重要。「チームで助け合う」だけでなく、「一人ひとりが自分の役割・責任をしっかりと果たす」という意識が求められるそうです。
個人ノルマはありませんが、チームで売上などの成果にこだわる雰囲気は強くあります。「役職問わず全員の意見に耳を傾け、尊重する社風」があるため、時には成果を出すための工夫を思い切って発言しなければならない場面もあるなど、慣れるまではチームで成果を出すことの難しさを感じるでしょう。
「セカンドファミリー」という考え方を大切にしている同社だからこそ、チームワークが非常に重要。「チームで助け合う」だけでなく、「一人ひとりが自分の役割・責任をしっかりと果たす」という意識が求められるそうです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎誰とでも分け隔てなくコミュニケーションが取れる人
◎教育体制や研修制度が充実している会社で働きたい人
◎人間関係がいい職場で働きたい人
◎ファッションに興味がある人
◎同じ地域で長く働き続けたい人
◎教育体制や研修制度が充実している会社で働きたい人
◎人間関係がいい職場で働きたい人
◎ファッションに興味がある人
◎同じ地域で長く働き続けたい人
向いていない人▲相手に寄り添った思いやりのある行動ができない人
▲チームワークを大切にできない人
▲自分の意見を伝えることが苦手な人
▲チームワークを大切にできない人
▲自分の意見を伝えることが苦手な人
