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「MXモバイリング株式会社(丸紅グループ)/ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆賞与年2回/年間休日122日/創業50年以上/育休取得率96%」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆賞与年2回/年間休日122日/創業50年以上/育休取得率96%
MXモバイリング株式会社(丸紅グループ)
プロ取材
オンラインで、採用担当の田中さん、村上さん、現場スタッフの酒井さんに取材。同社は若手のスタッフも多く、みんなで楽しく仕事をされているという話が印象的でした。
エン転職 取材担当者
鎌田
取材担当者-鎌田
MXモバイリング株式会社(丸紅グループ)
掲載期間24/04/2224/05/26

ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆賞与年2回/年間休日122日/創業50年以上/育休取得率96%

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆賞与年2回/年間休日122日/創業50年以上/育休取得率96%イメージ1
「当社に転職して、自由な時間が増えた」と話す先輩が多数!子育てしやすい環境も整っているので、ライフスタイルに変化があっても安心です。
自由な時間も収入も増やして、
プライベートをもっと楽しもう。
★プライベートを大切にできる!
年間休日は122日で、月平均10日以上はお休み。事前に希望を出せば、連休や土日のお休みもOK!さらに時間単位で取れる『ワークライフバランス休暇』もあります。

★仕事と家庭の両立がしやすい!
育休の取得率は96.2%!復職時には万全のサポート研修もあるので、ブランクの不安は一切ありません!転勤もないので、慣れ親しんだ場所でいつまでも働けます。

★スキルに応じて、収入もアップ!
たとえばドコモショップ独自の資格【マイスター制度】。月々の手当が増えたり、昇給・昇格の際にはプラスに!入社1年で年収330万円・5年で430万円と着実に収入アップが目指せます。5年で年収100万円以上アップもOK!

接客の経験や携帯電話の知識、社会人経験などは一切問いません。これからはぜひ当社で、プライベートをもっと楽しみませんか?

募集要項

仕事内容
ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆賞与年2回/年間休日122日/創業50年以上/育休取得率96%
創業160年以上の歴史を持つ大手総合商社「丸紅」。そのグループ企業である当社が運営する携帯ショップで、スマホやタブレット、最適プランなどの提案をお任せします。約3ヶ月間の研修制度があるので、未経験でも安心!

<お任せする業務>
◆機種変更や新規契約などのご案内
◆店舗外ブースでの出張販売
◆最新機種の機能説明
◆料金プラン・割引キャンペーンのご案内
◆スマホ教室運営
◆その他地域住民のライフサポート(ふるさと納税サポートやNISA手続きサポートなど) 他

☆どんなお客様がご来店する?
地域密着の店舗展開だからこそ、リピーターのお客さまが多いです。お子さまの進学に合わせて毎回指名で購入してくださる方や、スマホ教室を実施する店舗では毎月顔見知りのお客さまが来店されることも!

☆お客様の数は?
店舗により異なりますが、小規模店舗で50~60名ほど。1人当たり、1日7~8名の接客をお任せします。 

☆仕事のポイントは?
お客さまの立場になることが大切。例えば、スマホやタブレットに馴染みのない高齢者の方の場合、電源の入れ方やタップの意味など基本操作から丁寧に説明し、信頼を獲得していきましょう。

☆どんな職場ですか?
チームワークを大切にしており、お互いの長所や短所を補いながら、目標に向かって一致団結して働いています。また、お客さまに喜んでもらえるよう、季節限定キャンペーン時には皆でお店を飾ったり、楽しくお店づくりをしています。

☆キャリアアップは可能ですか?
「リーダー⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒エリア長」といったキャリアパスをご用意。もちろん昇級に伴って給与もアップします。他にも、マイスター制度があり、試験に合格すれば資格手当の支給も。詳しくは下記【マイスター制度】欄もご覧ください!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◆入社時の専門知識は不要です。
└入社後にイチから学べるのでご安心ください!

☆入社理由としては、下記のような方が多いです!
└「設立50年以上の歴史があり、競合と比べ長く事業を続けているところに魅力を感じたから」
└「ドコモショップの運営数がトップクラスであるという所に惹かれたから」
└「全国の店舗が参加するコンテストがあるなど、成長できそうな環境があったから」
└「大手総合商社である丸紅のグループ会社という、安定した基盤の中で成長したいから」
└「年間休日が120日以上もあり、連休もとりやすそうだから」

★必須ではありませんが、ドコモショップ就業経験のある方・接客が好きな方・コミュニケーションを取るのが得意な方は大歓迎です!
★アパレルや雑貨店・インテリアショップ・コスメショップの店員、受付、不動産営業、美容部員などあらゆる経験が活かせます!
募集背景 《事業拡大に伴う増員募集です!》
ドコモショップを全国で約300店舗運営する当社。東証プライム上場の大手総合商社・丸紅グループの一員として、安定的に事業を展開しています。

近年は、スマホやタブレットの売れ行きが好調。そこで、さらなる事業拡大を図るため、全国でスタッフを10名以上募集することになりました。3ヶ月間の新人研修もあるので、未経験でも安心して働き始められる環境です!
雇用形態
正社員契約社員

※ドコモショップ経験者の方、または、石川県、富山県、福井県での勤務の方は正社員での採用です。上記以外での勤務の方は契約社員での採用です。

※正社員は6ヶ月間、契約社員は3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。

※契約社員の場合、正社員登用制度があります。昨年4月に契約社員から正社員になったスタッフは77名!最短1年で正社員になれることも。
勤務地・交通
全国にあるドコモショップでの勤務
★転勤なし
★勤務地選択可
★I・Uターン歓迎

▼積極採用エリア
北海道/札幌、北斗、旭川
岩手/盛岡、一関、北上、八幡平、宮古
福島/郡山、福島、いわき
東京/港、世田谷、渋谷、大田、武蔵野、小金井、国分寺、町田、あきる野、青梅、西多摩郡瑞穂
埼玉/さいたま、熊谷、飯能、本庄、春日部、深谷、羽生
神奈川/川崎、横浜、藤沢、鎌倉、茅ヶ崎、平塚
千葉/船橋、市原、君津
茨城/石岡
富山/富山、高岡、射水、南砺、黒部、魚津
石川/金沢、七尾
福井/福井
三重/松阪、鳥羽
岡山/岡山、津山
広島/広島、呉、福山、尾道
鳥取/鳥取、米子、倉吉
島根/松江
福岡/北九州、福岡、糟屋、久留米
大分/大分
宮崎/都城、小林、門川
沖縄/那覇、豊見城、石垣、中頭郡北中城

▼その他エリア
秋田・長野・新潟・静岡・愛知・岐阜・大阪・京都・兵庫・山口・香川・徳島・愛媛・高知・鹿児島
交通
店舗により異なります。
★駅チカ、車通勤OKの店舗が多数あります!

★店舗の詳細は下記のHPからご確認ください。
⇒【https://www.mxmobiling.co.jp/html/corporate/recruit/mid-career/Search/Top.php】
勤務時間 9:45~18:30(実働7時間45分/休憩1時間)/シフト制
※店舗の営業時間によって勤務シフトは異なります。

★残業は1日1~2時間程度です。「音楽、ゲーム、漫画、サッカーや野球などのスポーツ観戦を楽しむ」「ペットと遊ぶ」など、プライベートを有意義に過ごせます。
給与 ■東京・神奈川・埼玉・千葉
月給22万円~

■茨城・愛知・岐阜・静岡・三重・大阪・京都・兵庫
月給21.5万円~

■広島・福岡
月給20.5万円~

■新潟・石川・富山・福井・長野・大分
月給20万円~

■北海道・福島・岡山・山口・香川・徳島・愛媛
月給19.5万円~

■秋田・岩手・鳥取・島根・高知・宮崎・鹿児島
月給19万円~

■沖縄
月給18.5万円~

※一律支給のライフサポート給(1万円)を含む。
※賞与年2回+扶養手当など待遇充実!

★資格取得で収入UP
資格に応じて手当を支給。詳細は【マイスター制度】をチェック!
年収例
330万円/入社1年
430万円/入社5年
休日休暇 《年間休日122日(2024年度)》
■週休2日制(シフト制/月10日以上)
└希望休を出せば店舗状況に合わせて土日休みも可能。
■慶弔休暇
■年次有給休暇(入社日に付与/半日単位で取得可能)
■結婚休暇
■妊娠通院休暇
■生理休暇
■子の看護休暇
■ワークライフバランス休暇
└時間単位で取得可能!3年目から消滅した有給休暇がワークライフバランス休暇に。たとえば、今年度末で有給休暇が4日消滅する場合、来年度にワークライフバランス休暇が4日増えます。

◎休みの日も充実!
連休を取得して旅行に行ったり、語学習得のために英語や韓国語の勉強、趣味の映画やアニメ、アパレルショップで買い物や美容など、私生活を満喫できます!
福利厚生・待遇 《正社員・契約社員共通》
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■通勤交通費支給(月10万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■事業者資格手当(月2500円~5万6250円)
■年末年始特別手当(12/30~1/3の5日間は、給与とは別に日当3000円~5000円を支給)
■扶養手当(子一人につき月5000円)
■結婚祝い金(2万円を支給)
■弔慰金・災害見舞金
■制服貸与
└通勤時は服装自由です。
■研修制度
■表彰制度
■産休・育休制度(取得後に職場復帰している社員が多数 ※育休取得率96.2%/2021年度実績)
■育児短時間勤務制度(お子さまが小学校3年生修了時まで)
■提携保育園あり

《正社員のみ》
■退職金制度
■リフレッシュ休暇(長期勤続年数に応じて付与される休暇)
■財産形成支援(財形貯蓄など)
■勤続表彰金

《契約社員のみ》
■正社員登用制度
教育制度 入社後は約3ヶ月の研修で、接客マナーや商品、料金プランなどをイチから学べます。

▼STEP1
3日間のオンライン研修で、プロフェッショナルな組織人に必要とされるマインドを学びます。

▼STEP2
オンライン研修とOJTを並行し、先輩社員のもと現場で実践的なスキルを学びます。

<万全のサポート体制を整えています!>
★入社後の導入研修では、携帯販売と並行して行なう「ふるさと納税サポート」などに関する研修も行ないます。あまり詳しくない…という方もご安心ください。

★育休から復職した社員を対象としたフォロー研修も用意しています。柔軟なシフト変更など、子育てをしながら働く社員たちを会社全体で支えています!
マイスター制度 【マイスター制度】というドコモショップ独自の資格制度で資格を取得すると手当が支給されます。当社の場合、合格に向けたフォロー制度も充実しており、他社よりも合格率が高いのが特徴です。ランクや勤続年数に応じて手当の額も高くなるので、ぜひ挑戦ください! 

<受検費用・勉強費用は会社負担となります!>
(1)プレマイスター(合格率:約100%/手当:月2500円)
(2)マイスター(合格率:約85%/手当:月1万円)
(3)グランマイスター(合格率:約70%/手当:月3万1500円~)
(4)フロントスペシャリスト(合格率:約50%/手当:月5万2500円~)
転職・求人情報イメージ1
1店舗あたりの人数は12~13名。男女比は半々で、年齢は20~40代と幅広いです。お互いに何でも聞ける関係性なので、ぜひ頼ってください。
転職・求人情報イメージ2
厚生労働大臣より女性の活躍推進に関する優良な企業として認定され、認定マーク「えるぼし」の最高位を取得しています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

東証プライム上場企業「丸紅株式会社」を中心とする丸紅グループの一員として、50年以上にわたり事業を手がけてきた同社。ドコモショップの運営数は業界でもトップクラスだといいます。

そんな同社ですが、取材前は「ノルマがきつそう…」という印象を持っていた取材者。しかし実際は、体育会系の殺伐とした雰囲気はなく、取材も終始和やかなムード。

現場社員の方にお話を聞いてみると、「個人にノルマはなく、組織みんなで目標達成にむけて協力する風土がある」とのこと。「自分も入社前は少し不安でしたが、親身になってサポートしてくれる先輩ばかりで、未経験からでも安心して始められました」と話してくれました。

社員同士の仲の良さが、職場の心理的安全性にもつながっている同社。長く働き続けられる職場を探しているのであれば、一人ひとりの気持ちを尊重してくれる職場を選んでみてはいかがでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆お客さまから「ありがとう」がもらえます。
社員の方々が口を揃えておっしゃっていたのが、「お客さまから感謝されることが嬉しい」ということ。たとえばスマホ教室を開催している店舗では、お客さまから「○○さんのおかげでできることが増えたよ!」と感謝されることも多いのだとか。他にも、顔馴染みになった方から“手作りのマスクケース”や“お気に入りのお菓子”をいただくこともあるそうで、毎日人の温かみを感じながら働いているとのことでした。

また、お客さまに寄り添いながら、予算・機能面を含めて最適なものをご案内している同社。「商品に触って確かめたい」「店員の意見を聞きたい」と来店される方も多い中、自分の提案に満足していただけた時には嬉しい気持ちになるそうです。このように人とのつながりを感じながら働ける点は、大きなやりがいになるでしょう。

◆資格手当で収入UPが叶う環境です。
ノルマを達成したり役職に就いたりしなければ昇給できない仕事が多い中、同社はそれ以外にも「勉強して資格を取る」ことで収入UPが叶います。プレマイスター(月2500円)~フロントスペシャリスト(月5万2500円)まで段階を踏んで金額も上がっていくため、モチベーション高く働けるでしょう。若手でも頑張りが評価される環境です。

◆スキルを身につけながら活躍できます。
充実した研修があるため、しっかりスキルが身につきます。さらに全国の店舗が参加するコンテストでは、年齢や経験年数に関係なく接客スキルを競い合い、上位に入賞すれば賞状や賞品がもらえるのだとか。こんな環境だからこそ、自身が思い描くキャリアを着実に歩んでいる実感が味わえるでしょう。
厳しさ◆常に商品知識の勉強を続けなければなりません。
常に知識を身につけていく大変さがあると感じました。というのも、新しいサービスが次々と生まれ、スマホは半年ごとに新機種が4~6種類リリースされるとのこと。機種や料金プランなどは、「一度覚えてしまえばいい」という環境ではありません。お客さまに満足していただく接客をするには、常に商品知識や契約知識やお客さまとの関わり方を学び続けなければなりません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◆チームワークを大切にしたい方
新人にはみんなで声をかけたり、契約が取れたらみんなで喜んだりと、社員同士の仲の良さが同社の特徴。そのため「チームで働くのが好き」という方に向いています。

◆社会人デビューしたい方
選考において、これまでの経歴は全く気にしないという同社。だからこそ、社会人デビューを目指す方にピッタリ。また、福利厚生も整っているため「安定して働ける環境を探している」という方にもオススメです。
向いていない人◆一人黙々と働きたい方
同社では、スタッフ同士が密に連携しながら仕事を進めています。人と協力することが苦手な方には、馴染みにくい環境です。

◆人の話を聞けない方
たとえばお客様のお悩みなどを、最後まで聞かずに遮ってしまえば、当然お客様の機嫌を損ねてしまいます。人の話は最後まで聞くことが必要です。

会社概要MXモバイリング株式会社

設立 1972年
代表者 代表取締役社長 小林 圭史
資本金 10億円
従業員数 4258名(2024年4月1日時点)
売上高 1,334億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■携帯電話の販売代理店(ショップ運営)
■携帯電話関連商品などの販売
■法人向け携帯端末・ソリューションの提供
■固定回線サービス事業、その他取次事業
事業所 ■本社/東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア
■支店等/北海道、東北、北陸、東海、関西、中国、四国、九州
■ショップ販売網/全国に304店舗(2024年4月1日現在)
関連会社 マツハヤ・コーポレーション株式会社
南国テレホン株式会社
MXMアスター株式会社
企業ホームページ http://www.mxmobiling.co.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
エントリー(応募後に、弊社から【メール】、もしくは【お電話】にてご連絡差し上げます)
STEP2
Web履歴書による書類選考
STEP3
面接(1回)+Webテスト(40分程/選択式) ※履歴書と職務経歴書をご持参ください。
STEP4
内定!
<選考スケジュール>
※応募から内定までは2週間以内。応募から1ヶ月以内での入社が可能です。
※面接日時や入社日は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。

<その他のポイント>
※正社員採用の場合は、面接を2回実施します。
※Webテストは、職務適性や、基礎的な学力を測る内容となっております。
※応募前の職場見学も可能!「応募するのは不安。職場の雰囲気だけでもまずは知りたい…」という方も大歓迎です!

<履歴書・職務経歴書持参について>
あなたのことを面接でより詳しく理解するためにも、面接時に、履歴書・職務経歴書をご持参ください。特に【ご経歴の詳細】や【自己PR欄】などの記載をお願いいたします。

<Uターンで入社をした先輩スタッフの声>
前職も都内で接客業をしておりましたが、コロナ禍の中、一人暮らしに不安を感じ、地元で転職をすることを決意。慣れ親しんだ環境で生活ができ、家賃などの負担が大きく変わりました。

また、当社では産休・育休はもちろん、育児時短勤務制度など福利厚生・待遇も充実しており、結婚や出産したときの子育ての支援もしっかりしてくれるからこそ、長く安心して働ける環境をより実現できると思い、入社を決めました!(20代/女性)

<GW期間のご案内>
GW期間(4月27日~5月6日)前後は、選考に通常より時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。その際、希望勤務地をご明記ください。追ってこちらからご連絡します。
☆ドコモショップ経験者、石川県、富山県、福井県での勤務の方は正社員、左記3県以外での勤務の方は契約社員での選考となります。
連絡先 《本社》
〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア
担当中途採用
E-MAILMXM-saiyo-ds@mxmobiling.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、鎌田の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。