- 【事業内容】
- ■内装仕上・各種リフォーム工事・外壁塗装 ■原状回復リニューアル／空室対策リノベーション ■退去立会代行業務 ■建物清掃維持管理・ビルメンテナンス ■ハウスクリーニング全般
勤務地
特長
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| 仕事内容 | リノベーションの提案営業◆月給30万2000円以上／賞与年3回／家族手当や社宅あり！ 退去立会の代行業務、ならびに原状回復工事や空室のリノベーションのご提案をお任せします。部屋の価値を高め、空室を避けるためには欠かせないポジションです。評価基準が明確に決まっているので、着実にスキルを身につけてキャリアアップできます！＜退去立会までの流れ＞ ▼事務が設定したアポイントから、物件を訪問（1日6件程度です）。 ▼物件の退去者と会い、立会業務を実施（立会は10～15分程度で完了します）。 ▼金額を算出し、清算。判をもらったら完了です。 ＜立会後～リノベーションのご提案の流れ＞ ▼帰社し、物件のリノベーションの提案を考え、工事やリノベーションの見積りを取る。 ▼後日、不動産会社やオーナーに提案。 ▼提案が通ったら工事のスケジュールを作成し、職人さんや工事に必要な部材を手配。 ▼工事完了後、計画通りに完了したかを確認し、不動産管理会社にお部屋を引き渡し。 ＜ここがポイント＞ ★リノベーションの提案は自由！ たとえば若者が多く住むマンションの一室なら、照明をダウンライトにするようご提案。ファミリーが多い物件では、収納を増やすことをご提案…。といったように、どんな提案をするかは担当者の自由。ターゲットを想像し、ターゲットが魅力に感じるような提案をすることが大切です！ ★「提案の質」をしっかり評価します！ 良い提案をして、不動産管理会社やオーナーに受け入れられ実際に工事までたどり着いたら、しっかり評価に反映します。そのほかにも評価基準が明確に決まっているため、何をしたらキャリアアップできるかもわかりやすいのが特徴です。 ★営業が初めての方もご安心ください！ リノベーションのご提案にもマニュアルがあるため、お客様にも受け入れてもらえる提案ができるようになります。実際に、営業未経験の先輩も多数活躍中です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ～～下記に当てはまる方は、当社にピッタリ！～～ □頑張りを正当に評価してもらいたい！ □スキル面でも給与面でも、着実にステップアップしたい！ □成長している会社で働きたい！ |
| 募集背景 | ▼事業をさらに拡大させていくための募集です！ 2006年に設立以来、ハウスクリーニング業務など、様々な事業を展開してきた当社。2016年10月より、賃貸物件の管理に関するアウトソーシングサービスを開始しました。その結果、売上は順調に増加。2015年以降、毎年120～150％近くの成長率を見せています。 現在は、埼玉県を中心とした不動産管理会社から安定して依頼が寄せられるように。工事を外注する職人さんからも厚い信頼が寄せられ、取引が拡大しています。さらに事業を成長させていくため、新しいメンバーをお迎えすることになりました。10名以上の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間がございます。※期間中の給与は【月給25万円（月40時間分の固定残業代5万7080円を含む。超過分は追加支給）】となります。 |
| 勤務地・交通 |
各ベースいずれか
※希望を考慮して決定します。 【本社】埼玉県さいたま市北区宮原町4-65-6 【足立ベース】東京都足立区新田3-32-6 【川崎ベース】神奈川県川崎市多摩区菅馬場4-3-15 【稲毛ベース】千葉県千葉市稲毛区作草部町1266 【柏ベース】千葉県柏市藤ヶ谷1814-19 交通
【本社】埼玉新都心交通伊奈線「今羽駅」より徒歩12分
【足立ベース】東京メトロ南北線王子神谷駅より徒歩15分 【川崎ベース】小田急小田原線 読売ランド前駅より徒歩11分 【稲毛ベース】千葉都市モノレール「作草部駅」より徒歩15分 【柏ベース】千葉都市モノレール「高柳駅」より車7分 ★マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業はできる限りしない方針です。毎日20時には帰宅しています。 |
| 給与 |
月給30万2000円以上＋賞与年3回（前年実績：120万円～150万円） ※経験やスキルに応じて金額を決定します。 ※上記の月給は、月45時間分の固定残業代（7万4000円）を含みます。超過分は追加支給します。 ※試用期間中の給与は【月給25万円（月40時間分の固定残業代5万7080円を含む。超過分は追加支給）】となります。 年収例
450万円／28歳（入社1年目）
482万円／33歳（入社2年目） 501万円／37歳（入社2年目） 540万円／42歳（入社3年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（シフト制／月8日以上） ■GW休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回（6月・12月） ■賞与 年3回（3月・6月・12月／前年実績：120万円～150万円） ■交通費支給（月3万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■社宅あり ■家族手当（子1人につき：月2万5000円まで） ■マイカー・バイク通勤OK ■駐車場完備 ■服装自由 ■オフィス内禁煙 |
| 入社後の流れについて | ▼入社後、3～6ヶ月の研修があります！ 配属先の営業所でそれぞれ研修を実施します。「退去立会」「見積り」「リノベーションのご提案」など、業務に応じて研修し、テストも実施。テストに合格したら晴れて現場デビューとなります。 ▼毎月、目標達成に向けた会議も実施！ 「個人の成長が会社の成長にもつながる」と考えている当社。役割に応じて評価基準が明確になっており、毎月の目標達成もその1つです。毎週、目標に対する到達度の確認をしており、目標達成できるようサポートする体制もあります。 |
| 一緒に働くメンバーについて | 現在、営業を手がけているメンバーは30名。ほとんどが20～40代の中途社員です。一度仕事を覚えたら長く働ける環境で、長いメンバーで7年近く働いています。先輩の前職は、携帯の販売スタッフ、ホームセンターのスタッフ、製造現場での作業員などさまざま。未経験からでも成長していける環境があります。 |
| 会社名 | Lig株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三橋 良平 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 71名（2024年8月時点） |
| 事業内容 | ■内装仕上・各種リフォーム工事・外壁塗装 ■原状回復リニューアル／空室対策リノベーション ■退去立会代行業務 ■建物清掃維持管理・ビルメンテナンス ■ハウスクリーニング全般 |
| 事業所 | 【本社】 〒331-0812 埼玉県さいたま市北区宮原町4-65-6 【足立ベース】 〒123-0865 東京都足立区新田3-32-6 【川崎ベース】 〒214-0004 神奈川県川崎市多摩区菅馬場4-3-15 【稲毛ベース】 〒263-0014 千葉県千葉市稲毛区作草部町1266 【柏ベース】 〒263-0014 千葉県柏市藤ヶ谷1814-19 |
| 企業ホームページ | http://www.lig-gr.com/ |
| 採用ホームページ | Ｌｉｇ株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/lig-gr |
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