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道路のプロジェクト管理◆事務メイン／賞与最大100万円／未経験歓迎／設立61年／残業代全額／資格祝金の転職・求人情報

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道路のプロジェクト管理◆事務メイン／賞与最大100万円／未経験歓迎／設立61年／残業代全額／資格祝金

日本ハイウエイ・サービス株式会社

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プロ取材

本社にいる人事の中山さん、先輩社員の方にリモート取材。同社の社員さんはとても優しく穏やかな方ばかり。ほとんどが、未経験スタートなのだとか。安心して飛び込めるだけの会社の安定性や働く魅力がありました。

エン転職取材担当者

南雲

日本ハイウエイ・サービス株式会社

掲載期間24/06/03～24/07/28

道路のプロジェクト管理◆事務メイン／賞与最大100万円／未経験歓迎／設立61年／残業代全額／資格祝金

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし

この先もずっと安泰な会社で"超安定"が手に入る転職を。

"人生100年時代"とも言われる昨今、腰を据えて働ける環境は大切なことですよね。社会人になった方には20年、30年と続く人生が待っているからこそ、安定志向のキャリアを描いてみてはいかがでしょうか。

そこであなたにお任せしたいのは、道路の安全を守るプロジェクト管理です。例えば、日本が大切に守り続けてきた景観や文化財を守ったり、国道や高速道路の維持をしたり、達成感を感じることも大いにあります。

また、当社は設立61年以上、社会インフラを支える企業として着実に業績を伸ばしています。日本の道路は私たちがいなければ成り立たないという想いで景気に左右されずに社員の生活を大切に考えてきました。

事実、賞与も毎年2回の支給を維持し、年収UPを実現。恵まれた労働環境の結果、平均勤続年数は20年以上を超え、中途入社者がたくさん活躍中です。末永い活躍をあなたのペースで築いていける環境です。

大切に守り続けてきた景色や文化財が色褪せないよう、次のバトンを繋ぎます。次の転職は安定した生活が手に入れる当社をお選びください。

募集要項

仕事内容	道路のプロジェクト管理◆事務メイン／賞与最大100万円／未経験歓迎／設立61年／残業代全額／資格祝金 ――半世紀以上、日本の道路を守っています。 1963年の設立から半世紀以上にわたり、道路の環境整備や維持管理を手がける当社。国土交通省や東京都の自治体をはじめ、東・中・西日本高速道路、首都高速道路、阪神高速道路、東京地下鉄、在日米軍と取引を継続しています。 ――ミッションは、道路を綺麗・安全に保つこと。あなたのミッションは、東京都の一般道路・国道または高速道路の「プロジェクト管理」です。といっても実際に手を動かすわけではありません。スタッフの管理や安全・品質・進捗管理です。事業所内での書類作成が中心です。 ――未経験からスタートしやすい仕事です。路面や歩道、ガードレール、トンネルのメンテナンスにおいて、作業スタッフとコミュニケーションを取ったり、フォーマットに沿った書類作成を行ないます。安全に作業できているか、予定通りに進んでいるかを確認しましょう。～首都羽田事業所の業務内容～ ◎東京の大動脈を支えます。首都高速道路の指定区間において、安全管理を担当します。無事に対応が完了したときには、達成感を感じることも大いにあります。～関東事業所の業務内容～ ◎日本の文化財を守ります。一般道路だけでなく、東京都の文化財の維持管理も担当します。上野動物園や明治神宮野球場など、普段入れない場所にも入れます。＜当社で働く魅力＞ ★事務仕事がメインです！実際の作業はスタッフが行なうのでご安心を。年功序列の雰囲気は一切ないため、ハンデなく業務を進めやすいです。 ★将来の心配もありません！道路の管理は法律上義務付けられているもの。そのため、景気に左右されず、安定的に仕事が舞い込んできます。 ★安全性の高い仕事です！安心・安全に移動できるよう道路を綺麗に保つことなので、工事作業はありません。事故が起きづらい環境です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎安定企業で腰を据えて働きたいという方、大歓迎です。 ◎スキル・経験・資格は一切不要！人柄重視の選考です。～未経験から始められますのでご安心ください！～先輩の多くが異業種出身者です。元電鉄の駅員、元学校給食運営会社の管理、元アパレル販売・元クリーニング店スタッフ・元倉庫管理などさまざま。じっくり学べる環境ですので知識は一切不要です。もちろん、あなたの培ってきた経験も存分に発揮できますよ。 ★先輩に入社してよかった点をインタビュー！「前職では将来に不安を感じていたので会社規模や安定性に魅力を感じました」「高速道路はなくならない=安定のイメージが湧きました」「休みが取りやすく、ワークライフバランスが保てます」「福利厚生がしっかりしていて労働時間が短いことが魅力です」「負担のない勤務でとにかく優しい方が多いです」など、嬉しい声もたくさんあります！
募集背景	◎業績好調による増員募集！「日本の道路は私たちがいなければ成り立たない」と常にその気概を原動力に成長を続け、今年で設立61年を迎える会社となりました。いつの時代も景気に左右されることなく、堅調に業績を伸ばしています。昨今の情勢下においても、経営状況は極めて安定。何度も訪れた大型不況にびくともせず、事業展開に向けた準備を着実に進める、100年企業を目指しております。そんな当社では定着率が高い一方、年齢層も高くなっている背景もあり、次世代の組織づくりに向けた組織強化をすることにしました。高速道路のプロジェクト管理として末永くご活躍いただき、未来を牽引してくださる方の入社を心よりお待ちしています。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の雇用形態・給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通	東京都内の各事業所いずれか ※配属先は希望をお伺いします。転勤ナシ。U・I・Jターン歓迎！ ■関東事業所東京都大田区昭和島2-4-1 ■首都羽田事業所東京都大田区羽田空港1-13-1 ※応募いただく際に、ご希望の配属先（関東・羽田）をお選びください！ ……POINT…… ◎関東事業所…建て替えをしたため、綺麗な内装です。お風呂・洗濯機・洗面所・ウォーターサーバーを完備し、コーヒーは飲み放題です。 ◎首都羽田事業所…お茶・水・コーヒーは飲み放題です。シャワーやお風呂も自由に使えます。事務所内にある家具は新しく、綺麗で使いやすいです。 ◎設備が充実しています！いずれもロッカーや男女別の更衣室、冷蔵庫・電子レンジがあり、快適な環境で仕事ができます。 ◎羽田空港の近くです！いずれの事業所は、羽田空港の周辺です。近くで飛行機を見られるのもなかなか良いですよ。また、緑も広がっているので、リフレッシュもしやすい職場です。交通 ※マイカー通勤が可能です（駐車場完備）。 ■関東事業所東京モノレール羽田空港線「昭和島駅」より徒歩5分 ■首都羽田事業所東京モノレール羽田空港線「整備場駅」より徒歩5分
勤務時間	変形労働時間制／週平均40時間【基本の勤務時間】8：00～17：00、9：00～18：00の平均実働8時間 ※残業は月平均20時間ほど（残業代は全額支給）！定時退勤日も多く、メリハリをつけて働けます。 ※月数回夜勤の可能性はありますが、ご予定をお聞きしたうえで負担のない範囲で勤務いただきます。
給与	月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ★昨年度実績50万円～100万円！ ※これまでの経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。 ※上記に固定残業は含みません。残業代は全額支給します。 ……POINT…… ◎転職者の多くが年収UPを実現！入社前には前職と希望の給与をお聞きして、月給と年収をご提示します。毎年2回の賞与支給、毎年の昇給も維持しています。 ◎キャリアアップも十分叶う環境！昇格や管理職も目指せます。もちろん、堅実に働くことも立派なキャリアの選択肢です。あなたらしく働けるようサポートします。年収例 550万円（主任） 650万円（所長代理） 700万円（所長）
休日休暇	■週休2日制（月平均9日間／土日休み or 平日休み他） ※土日休み・土日祝休み可！希望を考慮！月1～2回程、土曜出勤があります。 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後・育児休暇 ……POINT…… ◎しっかり休めます。5日以上の長期連休取得可！休みの日に・中国語・韓国語スクールに通ったり、アニメ・ゲーム・映画・エンタメを楽しんだり、インテリアショップ・雑貨店・アパレル店で買い物したり、ペットとの時間を楽しんだり、しっかりと休めます。 ◎ワークライフバランスに満足の声、多数！有休の取りやすさ、希望休が当たり前に取れる体制など、居心地のいい職場をつくっています。
福利厚生・待遇	■昇給年1回（11月） ■賞与年2回（6月・12月）★昨年度支給実績額：50万～100万円！ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（全額） ■時間外手当（全額） ■監督・作業手当（月1万5千円～2万円） ■扶養手当（配偶者：月1万円／子1人あたり：月3千円） ■資格手当（月2千円～1万円） ■資格取得祝金（1万5千円～3万円） ■資格取得支援制度（規程あり） ■退職金制度（規程あり） ■慶弔金（規程あり） ■財形貯蓄制度 ■会員制リゾートホテル利用可（東急ハーヴェストクラブ／軽井沢や箱根、京都といった全国にあるリゾートホテルや旅館に格安で宿泊可能！中には露天風呂付き客室やペット対応ルームもあります）
入社後の流れ／充実のサポート体制	▼STEP1：先輩のアシスタントからスタート！まずは先輩に同行します。作業スタッフとの接し方を学んだり、流れを把握したりします。メインで業務を教える先輩は物腰が柔らかくて気さく。他のメンバーも穏やかでガツガツした雰囲気はありません。先輩がマンツーマンで丁寧に教育するので未経験の方も安心してください。 ▼STEP2：3年かけて、じっくりひとり立ち！あなたの経歴や、得意分野を踏まえて内容を柔軟に変えるので着実に成長いただけます。経験を積むことで、より幅広い業務にも対応できるようになり、スキルを習得できますよ。あなたのペースで焦らず、じっくり学んでいけますし、末永く活躍いただけるようにサポートします。
配属先／取得ができる豊富な資格	▼一緒に働く社員平均勤続年数は18年で勤続30年の方が半数以上を占めています。直近3年間の定着率は100％で抜群の定着率を誇ります。職場は落ち着いた雰囲気で優しい人ばかり。コツコツ・穏やかな堅実タイプが多いです。中途入社が多く、評価も平等です。未経験の方が所長や所長代理へと昇格した実績もたくさんあります。 ▼取得できる資格将来はトンネル清掃車、散水車、高圧洗浄車、高所作業車の資格取得が可能です。受験費用は会社負担で、資格手当も用意。一級建設機械、一級土木施工管理、建築施工管理技士、産業洗浄技能士も取得できます。アメリカ製の特殊車両を操作が可能で、車・機械好きの方にとってもきっと楽しいはずです。

転職・求人情報イメージ1 — じっくりと教育していくので経歴やスキルに自信がない…という方も安心です！評価も平等で未経験者が所長や所長代理へと昇格した実績も多数あります。

転職・求人情報イメージ2 — ロッカー、お風呂、コーヒーメーカー設備が充実。「安定性に魅力を感じた」と入社する人も多数。世の中から必要とされている充実感に魅力を感じます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

同社の盤石な経営基盤が印象的です。人々が安心・安全のために欠かせない道路の管理。いつの時代も必要とされてきたそうです。そのため、堅調に売上を伸ばし、現在はインバウンドが増えたことで依頼も増加傾向だと言います。同社でなら、将来の安泰を手に入れられると感じました。

そして、文化財も同社が守っていることに驚いた取材者。実際に箱根駅伝でも名所となった、歴史的建造物「寒冷洞門」では造られてから92年ぶりに洗浄が行われ、それを同社が担当したそう。ビフォーアフターが分かりやすい分、達成感も大きいようです。

また、最近入社した先輩からは「異業種でしたが、先輩が丁寧に教えてくれます。働きやすい職場ですね」「現場作業が多い印象を持っていましたが、作業はなく、ギャップはありませんでした」「公共性の高い案件が多くて、責任感を感じる分、やりがいが多いです」とのこと。自分が担当する仕事に誇りを持って取り組めるでしょう。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◆仕事に誇りを感じられます。
人々が移動するのに欠かせないのが道路です。みんなが安心・安全に移動できるよう、道路を維持管理していくのがミッションです。「たくさんの人の生活を支えている」と自分の仕事に誇りを持てると言います。

また、関東事業所では日本の文化財の維持管理も行なうこともあるそうで、例えば、神奈川県川崎市と千葉県木更津市を結ぶ有料道路東京湾アクアライン。大雨発生時、水が溜まって利用できない状態だったそうです。そこで同社の方が専用車を使って道を綺麗にしたことで無事道路の利用が再開されたのだとか。結果、「ありがとう」と感謝されることもあり、困っている人を助けることができた、やりがいも感じられるそうです。

普通に生活していたら立ち入ることのない場所を覗くことができる仕事だからこそ、「トンネルの壁の裏側はこんなに広いんだ…！」など発見も多く、珍しい場所に行くときはいつもワクワクすると話してくれました。

厳しさ▲台風や雪の中、現場に足を運ばなければいけません。
今回入社される方は、実際に手を動かすわけではないため、毎日現場に行くことはありません。しかし、イレギュラー発生時には現場に駆けつけて対処する必要があるそうです。

例えば台風の時期になると、道路から水が溢れ出すなどのトラブルが起きていないかを確認しに行ったり、雪の日には現場に行ったり。状況に応じた対応が必要であることに理解が必要でしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎安定した職に就きたい方
同社は景気に左右されない安定経営を続けており、設立以来堅実に売上を伸ばしています。この先安心して働ける環境を求めている方にはピッタリでしょう。さらに、経歴や社会人経験なども問いません。正社員として頑張っていきたいなど、仕事に前向きな方も歓迎されます。

向いていない人△チームプレーが苦手な方
作業は基本チームで進めていきます。作業スタッフに指示を出していくポジションとして、相手に寄り添ったコミュニケーションが大切。ずっと1人で作業をしていたい方や、協調性のない方には向いていません。

会社概要日本ハイウエイ・サービス株式会社

日本ハイウエイ・サービス
株式会社

設立	1963年
代表者	代表取締役社長　舟久保公雄
資本金	5000万円
従業員数	778名（2024年5月現在）
売上高	134億円（2022年3月期実績）
事業内容	■道路環境整備・道路維持管理業務 ■土木・ほ装工事 ■造園・緑化工事 ■高速道路パーキングエリアの運営 ■有料道路・駐車場等の料金収受業務 ■建物総合管理
事業所	【本社】〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館2F 【支店、営業所】 ■本社エリア神奈川支店、千葉営業所、埼玉営業所、港営業所、中央営業所、大田営業所 ■仙台エリア仙台支店、盛岡営業所、郡山営業所 ■名古屋エリア名古屋支店、八幡営業所、東濃営業所、伊賀営業所 ■大阪エリア大阪支店、京都支店、和歌山営業所、奈良営業所、南大阪営業所 ※厚木基地事業所、横田基地事業所、キャンプ座間事業所、キャンプ富士事業所についても、当社が管轄している米軍施設です。
関連会社	【NHSグループ】 ■NHS名古屋株式会社 ■首都ハイウエイサービス株式会社 ■ムサシ興発株式会社 ■日本特殊車輌サービス株式会社 ■株式会社ナゴヤクリーン ■株式会社神奈川クリーン
主要取引先	国土交通省／防衛省／東日本高速道路（株）／中日本高速道路（株）／首都高速道路（株）／ネクセリア東日本（株）／中日本エクシス（株）／東京地下鉄（株）／各都府県道路公社／在日米軍／大手ゼネコン各社／大手不動産各社／東京都／23区特別区／宮城県／仙台市／大阪府／愛知県／名古屋市　など
企業ホームページ	https://www.nhskk.co.jp/
採用ホームページ	日本ハイウエイ・サービス株式会社 https://en-gage.net/nhskk_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 一次面接 STEP3 最終面接 STEP4 ★内定★ ＜多くの方にお会いします！＞ ■応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ■面接日時や入社時期は、ご希望を考慮いたします。就業中の方も気兼ねなくご応募ください。 ■応募者の皆さんに配慮し、選考を行ないます。ご心配なことがあればお気軽にご相談ください。
応募受付方法	＼最後までお読みいただき、ありがとうございます！／当ページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
面接地	＜一次面接＞ ■関東事業所／東京都大田区昭和島2-4-1 ■首都羽田事業所／東京都大田区羽田空港1-13-1 ＜最終面接＞ ■本社／東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館2階
連絡先	【本社】〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館2F 担当採用担当 TEL03-5325-5560(人事)

個人名の表記について

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