1. エン転職TOP
  2. 転職 企画・事務・マーケティング・管理系
  3. 転職 人事・労務、総務
  4. 転職 人事、労務、採用
  5. パーソルAVCテクノロジー株式会社の転職・求人情報
  6. 新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/年休126日/定着率94.7%の転職・求人情報

「パーソルAVCテクノロジー株式会社/新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/年休126日/定着率94.7%」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/年休126日/定着率94.7%
パーソルAVCテクノロジー株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。ハイレベルなチームで切磋琢磨し、成長ができます。ビジネスオーナーと仕様検討からの開発も可能なため、裁量を持ちながら働くことができ、スキルアップも可能な環境とのことです。
エン転職 取材担当者
永島
取材担当者-永島
パーソルAVCテクノロジー株式会社NEW
掲載期間24/08/0524/09/01

新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/年休126日/定着率94.7%

正社員業種未経験OK完全週休2日
企業の未来を担う人材を見つける喜びがあります。

募集要項

仕事内容
新卒採用担当◆リモートワーク・フレックス勤務OK/年休126日/定着率94.7%
パナソニックとパーソルが出資するエンジニアリング会社として誕生した当社。

現在では、パナソニックの案件を中心に、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を手掛けています。時代のニーズを受け、開発する製品も黒物家電から車載製品やスマート家電、家庭用エネルギー製品など幅広くサポートしています。

あなたには新卒採用業務をお任せします。

<具体的には…>
■新卒採用の運用(大学訪問/合同説明会対応/学生対応など)
■エージェント対応
■媒体掲載対応
■会社説明/採用面談
■採用マーケティングの推進(各種PRの企画、検証)
…など

<業務のポイント>
◎繁忙期は4月~6月頃です。必要に応じて出張が発生します。繁忙期には月の半数以上が出張となる可能性があります。

◎候補者の期待に応えつつ、企業の要件に合った人材を見極めることが重要です。

◎繁忙期には、特に短期間で大量の候補者を対応する必要があるため、採用計画の変更や内定辞退など予期せぬ事態に対処する柔軟性が求められます。

<ポジションの魅力>
◎新しい才能を発掘し、企業の未来を担う人材を見つける喜びを感じられます。

◎採用計画から面接・内定・入社までの一連の流れを経験することができ、企業の成長に貢献する一員として迎え入れる瞬間に大きなやりがいを感じます。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
高卒以上業種未経験歓迎

■新卒採用のご経験をお持ちの方
■基本的なPCスキルをお持ちの方
募集背景 パナソニックとパーソルが出資するエンジニアリング会社として誕生した当社。

現在では、パナソニックの案件を中心に、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を手掛けています。時代のニーズを受け、開発する製品も黒物家電から車載製品やスマート家電、家庭用エネルギー製品など幅広くサポートしています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
大阪府高槻市幸町1-1 パナソニック ライティングデバイス株式会社構内 B1棟
◎週1~4日リモートワークOK!(出社要)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
JR京都線「摂津富田駅」、阪急京都線「富田駅」より徒歩10分
勤務時間 フルフレックスタイム制(標準労働時間1日8時間、コアタイムなし)
※6:30~21:45の時間帯で自由に勤務時間を選択
※月の平均残業時間…23時間
給与 月給34万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は540万円~670万円です。
休日休暇 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■ファミリーサポート休暇:5日間
■年次有給休暇:10日~20日(入社日当日から付与)
■積立有給休暇:最大30日積立可能
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■家族手当:育英補助給付金(18歳未満・5000円/月)
■教育制度・資格補助
■退職金制度
■パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)
■パナソニック共済会
■パナソニック保険サービス
■育英補助給付金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株制度(奨励金あり)
■カフェテリアプラン制度
■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置)

会社概要パーソルAVCテクノロジー株式会社

設立 1997年
代表者 代表取締役社長 佐藤 晃一
資本金 1億円
従業員数 925名(2024年4月1日時点)
事業内容 ■映像・音響機器、情報通信機器のソフトウェア及び機構設計、電気回路の開発・設計の受託
■映像・音響機器、情報通信機器の製作・販売
■映像・音響機器、コンピュータ関連システムの開発・設計・製作の受託
■映像・音響機器、コンピュータ関連システム及びソフトウェアの販売・保守・運営の受託
■情報処理システムの開発・設計・製作・保守・運営の受託、販売
事業所 本社:大阪府高槻市幸町1番1号
企業資格 ISO9001、ISO27001、労働者派遣事業許可番号「派27-303007」
企業ホームページ https://www.persol-avct.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回(適性検査あり)※基本Webにて実施
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、永島の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。