- 【事業内容】
- ・小売販売業 ・販売に付随する商品企画 ・物流 コンサルティング業
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職種×勤務地
職種×業種
「普段の生活」を物質的、
精神的に豊かにする
| 仕事内容 | 物流倉庫の管理スタッフ◆未経験歓迎／年休125日／成長中ベンチャー／意欲重視／東証STD上場グループ 人気ECサイトを運営し、急成長を遂げる当社。あなたには、商品の入荷・出荷を行なう物流センターのセクションリーダーとして管理業務をお任せします。社員・アルバイト問わず多くのスタッフがいますが、情熱と愛情で皆を引っ張ってください！～～扱う商品について～～ 生活雑貨・食品・おもちゃ・アパレル・アウトドア用品など、ジャンル問わず多彩なアイテムが勢揃い。TVやSNSなどメディアで注目を集めたヒット商品を含め数万点を扱います。 ～～物流センターについて～～ センター長、管理業務担当1名、セクションリーダー5名が在籍しています。倉庫スタッフは全体で50名～60名ほどで、実際の作業は基本的にアルバイトスタッフが実施。各セクションを5～15名で進めるので、その管理をお願いします。 ～～お任せする業務～～ ■スタッフ管理 シフト管理、休憩・残業の管理、ポジションの割り振りなど。 ■オペレーション管理 各作業の進捗管理、業務指示など。 ■数値管理 1日の出荷量や、翌日の出荷量、出荷アベレージといった数値管理など。 ※そのほか、新人教育、イレギュラー対応もお任せ。メンバーが担当する業務も経験したうえで、マネジメント業務を担えます！ ～～仕事のポイント～～ ＼頑張りは正当に評価します！／ 人柄・意欲重視の採用なので、入社時点での経験などは一切問いません。周囲と連携しながら、より良い倉庫運営を目指すことがミッション。実力に応じて随時昇給・昇格もあり、ゆくゆくはセンター長も目指せます！ ＼アイデアを活かして発信できます！／ 業務効率化のために何ができるか、日々常に考えることが大切です。「この業務はフローを変更したほうが良さそう」など、業務改善に向けた積極的な提案は大歓迎です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎応募時に必要な経験や資格はありません。意欲・人柄重視の採用です！ ◎倉庫業務の経験者、フォークリフトの資格をお持ちの方はスキルを活かせます！ ◎接客業・サービス業での経験も活かせます！ ⇒面接では、「責任を持って業務に取り組む姿勢があるか」「リーダーとして倉庫運営をより良くする姿勢があるか」など、やる気や責任感を見ています。ほとんどが未経験入社で活躍しているので、入社時点でのマネジメント経験などのスキルは不要です！ ＼以下に当てはまる方は大歓迎です！／ □早期キャリアアップを目指したい □裁量の大きいポジションで活躍したい □右肩上がりの成長企業で経験を積みたい □マネジメント業務に興味がある |
| 募集背景 | ＼意欲・人柄重視で新たなリーダーを募集します！／ 2007年に設立し、各ECモールで複数のネットショップを展開する当社。「売れそう」な商品をいち早く取り扱い、着実に売上を伸ばして現在は約60億円と好調です。株式会社マキヤ（東証STD上場）の子会社となったことで、更なるマーケット拡大や商品力強化が見込まれます。 今後の目標である“年商100億円”を達成するには、物流センターの組織強化が必要不可欠です。そこで今回、新たなリーダーを募集することとなりました。入社時点でのマネジメント経験や倉庫業務の経験は一切問いません。意欲や人柄を重視した採用なので、リーダーに挑戦したい方はぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は1年です。試用期間中は契約社員で、そのほかの給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
千葉物流センター／千葉県印西市泉野3-8 千葉ニュータウンロジスティクスセンター5F
交通
「千葉ニュータウン中央駅」より無料シャトルバスあり
※通勤距離2km以上の方は車・バイク通勤OK（社内規定あり） |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） └9：00～21：00の間での勤務となります。（勤務時間は応相談） ※残業は月20時間以内です。 ※繁忙期以外は残業のない日がほとんどで、定時上がりも可能です。 |
| 給与 |
月給23万円以上＋賞与年2回（業績による） ※経験や能力を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（21時間分・3万5000円）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
年収276万円／25歳（入社1年）
年収360万円／28歳（入社3年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW └基本的には土日祝休みですが、月1回程度は土曜や祝日の出勤があります。（代休取得可） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ◎5日以上の連続休暇取得OK！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定（能力次第で随時昇給！） ■賞与年2回（業績による） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（上限月3万円） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■資格手当 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服OK！） ■車通勤可（駐車場完備）※通勤距離2km以上の場合 ■バイク通勤可（駐輪場完備） |
| 入社後の流れ | ▼入社1ヶ月で基本事項を習得！ 入社後は、最初の1ヶ月で基本的な業務をお教えします。入出荷に伴う仕分けや箱詰め、配送先や内容、個数を記載した指示書の作成など。メンバーが行なう業務を経験・習得することで、マネジメントの際に状況を把握しやすくなります。 ▼入社2ヶ月目から少しずつリーダー業務に挑戦！ 「どのように業務指示を出すか」「研修はどう進めるか」など、マネジメントをするうえで必要な知識やノウハウも習得。入社2ヶ月目を目途に、小さめのセクションからリーダーをお任せします。先輩社員がイチからお教えするので、未経験の方もご安心ください！ |
| 【Q】働く環境Q＆A | 【Q】どんな社風の会社？ 誰かが困っていると、積極的に「どうしたの？」と声を掛けるなど自然と助け合う社風です。1人ひとりが任された業務をコツコツ進める、真面目さも兼ね備えています。オンとオフのメリハリをつけて働けるでしょう。 【Q】一緒に働くメンバーは？ 20代～30代の若手を中心に、社員・アルバイトスタッフが、50～60名活躍しています。主婦の方を含め、7割以上が女性です。アルバイトスタッフから社員になるメンバーも多くいます。周囲のスタッフやリーダーと連携しながら、より良い倉庫運営を目指しましょう！ |
| 会社名 | 株式会社ユージュアル |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役 神戸 慎樹 |
| 資本金 | 150万円 |
| 従業員数 | 128名（2024年8月時点） |
| 売上高 | 66億9989万円（2024年3月期実績） 59億4314万円（2023年3月期実績） 55億7192万円（2022年3月期実績） 31億5233万円（2021年3月期実績） 19億8124万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ・小売販売業 ・販売に付随する商品企画 ・物流 コンサルティング業 |
| 事業所 | ■本社／ 〒111-0043 東京都台東区駒形2-5-5 小宮ビル2F ■千葉物流センター／ 〒270-1360 千葉県印西市泉野3-8 千葉ニュータウンロジスティクスセンター5F |
| 企業ホームページ | http://usual.jp/ |
| 採用ホームページ | 「普段の生活」を物質的、精神的に豊かにする 株式会社ユージュアルは、大手のECサ… https://en-gage.net/usual_saiyo |
株式会社ユージュアルの物流倉庫の管理スタッフ◆未経験歓迎／年休125日／成長中ベンチャー／意欲重視／東証STD上場グループ（1306764）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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