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取材から受けた会社の印象
カスタマーサポートを中心としたBPOサービスを展開する企業として、世界でもトップクラスの規模を誇るという同社グループ。マレーシアでの事業展開を担う同社においても、約300名の日本人が在籍しているほか、アジア圏を中心に、さまざまな国籍の社員が集まっているのだと言います。
そんな同社だからこそ、「海外勤務」に挑戦しやすい環境が整っているとのこと。VISAの取得や航空券の手配、空港からの送迎、ホテルの確保といったサポートのほか、不動産エージェントの紹介も受けられるため、住居選びもスムーズに進められるのだと語っていただけました。
実際同社には、「定年退職後は日本以外で働いてみたい」「子どものために、英語と多文化を学べる環境に移住したい」といった希望を実現した先輩が多数在籍しているとのこと。確かな実績と豊富なサポートを有する同社でなら、あなたも安心して「海外勤務」に挑戦できるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎早期のキャリア形成が実現できるやりがい
年功序列ではなく、挑戦心や実績を評価する同社では、入社して半年や1年でリーダー職へと昇格することもよくある話。しっかりと昇給も行なわれるため、リーダー就任と同時に、月収が数万円UPするケースも多いのだそうです。
また、社内公募を活用すれば、カスタマーサポートのトレーナーや採用担当といったポジションにも挑戦できるとのこと。将来のポストが豊富で、頑張り次第で着実にステップアップしていける環境だからこそ、日々の業務に対するやりがいも大きなものとなることでしょう。
年功序列ではなく、挑戦心や実績を評価する同社では、入社して半年や1年でリーダー職へと昇格することもよくある話。しっかりと昇給も行なわれるため、リーダー就任と同時に、月収が数万円UPするケースも多いのだそうです。
また、社内公募を活用すれば、カスタマーサポートのトレーナーや採用担当といったポジションにも挑戦できるとのこと。将来のポストが豊富で、頑張り次第で着実にステップアップしていける環境だからこそ、日々の業務に対するやりがいも大きなものとなることでしょう。
厳しさ▲臨機応変な対応をする難しさ
マニュアル通りに対応をしたとしても、納得していただけるかどうかはお客様次第。時には、難しい質問を繰り返され、回答に困ってしまうこともあるのだそうです。そうした際に大切なのは、上司や先輩にサポートをお願いすること。自分一人で解決しようとせず、状況に合わせて臨機応変な対応をしていくことが求められます。
マニュアル通りに対応をしたとしても、納得していただけるかどうかはお客様次第。時には、難しい質問を繰り返され、回答に困ってしまうこともあるのだそうです。そうした際に大切なのは、上司や先輩にサポートをお願いすること。自分一人で解決しようとせず、状況に合わせて臨機応変な対応をしていくことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎文章でのコミュニケーションが好きな方
社内での連絡や相談は、基本的にチャットを使用し、日本語メインで行なうとのこと。文章でスムーズにやり取りをするためにも、要件を端的に伝えたり、短文でわかりやすく表現をしたりといったコミュニケーションが得意な方に向いています。
社内での連絡や相談は、基本的にチャットを使用し、日本語メインで行なうとのこと。文章でスムーズにやり取りをするためにも、要件を端的に伝えたり、短文でわかりやすく表現をしたりといったコミュニケーションが得意な方に向いています。
向いていない人▲お客様に寄り添ったコミュニケーションができない方
お問い合わせをされるお客様は、サービスを利用するうえでの疑問点や困りごとがあるという方がほとんど。一人ひとりに寄り添った「親身な対応」をしようという意識が持てない方では、活躍は難しいかもしれません。
お問い合わせをされるお客様は、サービスを利用するうえでの疑問点や困りごとがあるという方がほとんど。一人ひとりに寄り添った「親身な対応」をしようという意識が持てない方では、活躍は難しいかもしれません。