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採用担当の方にお話を伺いました。個人の能力を存分に発揮できるよう、フルフレックス・在宅勤務環境・パート採用などが整っており、それぞれのワークライフバランスを実現できる環境があるそうです。
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エン転職 取材担当者
川村
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| 仕事内容 | RPA開発エンジニア◆フルフレックス／平均残業月10H以下 当社はGRC（Governance、Risk Mgt、Compliance）とSecurityの領域で、コンサルティングとプロダクトやサービスの提供を行なっています。大手上場企業などの規模感の企業がメインクライアントとなり、海外企業とも多数取引があります。GRC：Governance（ガバナンス）、Risk（リスク）、Compliance（コンプライアンス）の頭文字をとったもので企業の抱える複合的リスクを統合的に管理するソリューション全般のことです。欧米では経営のスタンダードとして認知されています。 ＜仕事内容＞ あなたには、現状業務の効率化を行なうための業務フローの改善提案やRPA（Uipath）開発を担当いただきます。要件定義をもとに基本設計、詳細設計、開発、テスト仕様書やドキュメントの作成、テスト実施、リリースまでの一連の作業や顧客対応をお願いします。 ＜具体的には…＞ ■顧客業務のヒアリングをもとに要件定義（スコープ、業務フローの確認など） ■RPAツールでの業務プロセス自動化シナリオ作成（ロボット構築） ■Uipathを使用したRPA開発 ■業務プロセス自動化シナリオ作成工程の標準化、手順書などのドキュメント作成 ■RPAツール導入に伴う調整、クライアントへの説明実施・導入後の問合せ、メンテナンス対応 ＜仕事のポイント＞ 将来的に単に現状の業務をRPA化するだけではなく、業務フローの改善提案やRPA以外の業務効率化ツールの導入支援などもお願いします。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
高卒以上
■UiPathを使用したRPA開発業務経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 当社はGRC（Governance、Risk Mgt、Compliance）とSecurityの領域で、コンサルティングとプロダクトやサービスの提供を行なっています。大手上場企業などの規模感の企業がメインクライアントとなり、海外企業とも多数取引があります。 今後もさらなる成長へつなげていくために、RPA開発エンジニアの組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区丸の内1丁目1-1 パレスビル5F
◎リモートワークOK！（週1～2日） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ※お客様先に常駐の可能性もあります。 交通
各線「東京駅」より徒歩8分
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| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、コアタイムなし） ※月の平均残業時間…10時間 |
| 給与 |
月給32万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は450万円～550万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■教育研修 ■資格取得支援制度（受験料更新料は会社負担） ■最新セキュリティ動向勉強会（月1開催） ■最新セキュリティ情報配信（毎日） ■オンライン勉強会 ■社内情報交換サイト ■時短正社員制度（1日6時間勤務ペース） ■資格取得奨励金制度 ■リファラル採用奨励金制度 ■案件紹介制度 ■PC購入補助金制度（入社時13万円付与） ■シャッフルランチ（毎月1 回オンライン開催） ■部活動補助金制度 ■社内レクリエーション（社内ヨガ、ラジオなど） ■バーチャルオフィス ■心のケア社員支援プログラム制度 ■インフルエンザ予防接種 ■コロナウィルスワクチン職域接種（家族もOK） ■在宅勤務手当：3000円／月 ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 設立 | 2005年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 佐々木 慈和 |
| 資本金 | 3億6300万円 |
| 従業員数 | 202名（2023年11月末時点・連結） |
| 売上高 | 24億4100万円（2023年11月期実績） |
| 事業内容 | ■GRC・セキュリティ関連ソリューション事業 ■製品販売 ■コンサルティング |
| 事業所 | 本社：東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル5F |
| 許可番号 | 労働者派遣事業（派13-311240） 有料職業紹介事業（13-ユ-312256） |
| 企業ホームページ | https://www.grcs.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
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